Media sosial rumit. Dengan begitu banyak platform yang berlainan, dan tujuan mereka dan menggunakan perkembangan setiap hari, sukar untuk mengesan mana yang anda boleh gunakan untuk kelebihan profesional anda-dan yang mana sebenarnya mungkin melakukan lebih banyak kerusakan pada kerjaya anda daripada yang baik. Menavigasi hubungan kerja cukup rumit di pejabat, dan membawa mereka dalam talian hanya membuat perkara yang lebih mengelirukan.
Itulah sebabnya kami menjelajah internet untuk sumber terbaik, jadi anda bersedia untuk mengendalikan segala-galanya, dari Snapchats yang tidak biasa kepada permintaan rakan sekerja yang terkenal.
-
Perkara pertama, apa yang sebenarnya menjadi media sosial di tempat kerja hari ini? Berikut adalah sembilan mitos umum yang menunjukkan bagaimana ia boleh menjadi amalan yang berguna di tempat kerja. (Web Seterusnya)
-
Apabila menggunakan mana-mana platform di pejabat, cuba letakkan beberapa peraturan dasar untuk diri sendiri tentang apa yang anda sepatutnya dan tidak patut lakukan dengannya. (Acas)
-
Tidak pasti apa yang perlu dilakukan apabila rakan rakan sekerja anda di Facebook? Art Markman, seorang Profesor Pemasaran dan Psikologi, berkata tindak balas terbaik mungkin tidak ada tindak balas. (Syarikat Cepat)
-
Sekiranya anda berurusan dengan bos atau majikan yang berpotensi menjadi terlalu sosial, ia boleh merasakan situasi yang hilang. Apabila ragu-ragu, alihkan mereka ke LinkedIn. (Lifehacker)
-
Terdapat banyak peraturan yang telah digariskan mengenai penggunaan Twitter untuk perniagaan, dan garis panduan umum yang sama digunakan apabila anda menggunakannya untuk berinteraksi dengan rakan sekerja. (Forbes)
-
Kita semua tahu bahawa rakan sekerja yang kami mahu kami tidak menambah di Facebook. Tetapi berfikir dua kali sebelum anda mengeluarkannya: Mengakhiri perkara boleh membawa anda ke dalam beberapa masalah undang-undang. (Adweek)
-
Apakah beberapa peraturan yang tidak dinyatakan dalam mengekalkan kehadiran dalam talian anda? Bila ragu-ragu, jangan bawa hubungan tempat kerja anda ke web sebelum anda memahami bagaimana keadaan bekerja di sana. (Buffer)
-
Ketika datang untuk bekerja dengan profesional muda, Snapchat kadangkala terasa seperti yang diberikan. Sama ada ia bersifat kedua kepada anda atau anda tidak mendapatnya sama sekali, pastikan anda merasakan norma pejabat sebelum menggunakannya di pejabat. (MASA)
-
Sebelum anda menghantar permintaan yang mengikuti, sila semak dengan diri anda tentang mengapa anda menyambung dengan rakan sebaya anda secara hampir. Adalah masuk akal untuk berada di dalamnya untuk mengukuhkan persahabatan kerja, tetapi jangan mengaburkan kehidupan kerja anda dengan kehidupan peribadi anda jika anda tidak perlu. (Miami Herald)
-
Kami semua telah mendengar tentang dan takut mimpi buruk media sosial muktamad: mendapat dipecat kerana sesuatu yang anda hantar. Terlepas dari platform, tingkah laku hormat mestilah ada di mana-mana. (CNBC)
-
Tidak pasti bagaimana untuk memulakan secara umum? Tiada kebimbangan, anda boleh menangkap dalam masa yang singkat dan kelihatan seperti seorang pro lama. (The Daily Muse)
