Di sini-bulan cinta, hati permen, dan bunga.
Tetapi, jika anda tidak benar-benar merasakan getaran romantis tradisional, bagaimanakah anda menggunakan bulan ini untuk mencari pekerjaan yang membuat anda merasa tidak selesa? Ternyata, ia adalah masa yang tepat untuk merasakan cinta melanda, kerana 20 syarikat ini adalah lebih daripada layak dipuji. Dan bonus-mereka semua menyewa sekarang.
Oleh itu, serahkan permohonan dan simpan diri anda tekanan untuk cuba mencari tempahan makan malam yang terkini. Lagipun, tidak ada yang lebih baik daripada mencari pertunjukan baru yang membuat anda berasa hangat, kabur, dan bermata hati. Hei, Hallmark, di mana kad itu ?
3. Galileo
Pejabat kami
Reka bentuk Galileo dan menjalankan siri program perkhemahan musim panas pendidikan yang inovatif untuk kanak-kanak Pra-K melalui kelas 8-menggalakkan pembelajaran exploratif dan gagal tanpa rasa takut.
Sekiranya ada satu perkara yang memberi inspirasi dan motivasi kepada pasukan Galileo, kepercayaan terhadap misi syarikat dan orang-orang di belakangnya. Pemimpin mengakui bagaimana melabur setiap pekerja dalam kemajuan syarikat dan menyediakan semua orang tempat duduk di meja untuk keputusan yang besar. "Masa depan Galileo kepunyaan semua orang di sini-bukan sekadar kumpulan eksekutif di belakang tirai besi, " saham Viva Asmelash, Pengarah Syarikat Outreach Staf Bersekutu.
4. GrubHub
Pejabat kami
Misi syarikat Grubhub adalah untuk membawa tontonan menu mudah dalam talian, pesanan makanan, dan perkhidmatan penghantaran makanan kepada warga lapar di kawasan bandar. Berdasarkan Chicago, syarikat ini bekerja rapat dengan rakan restoran dan pemakan lapar untuk membantu menyelaraskan pesanan dalam talian. Grubhub memproses, menyampaikan, dan menyediakan pengalaman bersantap yang lebih baik kepada kedua-dua belah industri restoran-membantu perniagaan yang makmur dan orang mendapat makan.
GrubHub tidak pernah mengakui bahawa pekerja mempunyai kehidupan di luar pekerjaan, dan mengutamakan keseimbangan kerja-kerja adalah bahagian teras budaya GrubHub. Tetapi, syarikat itu masih cuba untuk membuat kehidupan di dalam pejabat juga manis. Sekiranya anda bertanya kepada kami, kek lazat dari restoran dan pasukan di GrubHub yang selamat di dek atas bumbung peribadi di pejabat tidak terlalu buruk.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di GrubHub5. Allstate
Pejabat kami
Melalui komitmennya untuk pertumbuhan dan inovasi, Allstate mewujudkan dirinya sebagai pemimpin teknologi baru dalam ruang insurans. Syarikat itu memberi penekanan yang kuat terhadap pembangunan profesional dan perancangan kerjaya. Budaya yang memeluk peluang dan penerokaan memudahkan pekerja untuk mencuba perkara baru dan mencari tahu di mana mereka mahu mengambil kerjaya mereka. Dengan peluang di seluruh dunia, Allstate menyewa pelbagai bidang dari pemasaran ke produk dengan harga untuk hubungan korporat dan seterusnya.
Adakah ada yang lebih baik daripada mempunyai seorang bos yang benar-benar mahu melihat anda berjaya? Allstate tidak fikir begitu, itulah sebabnya para pemimpin syarikat pasti mengetahui setiap kekuatan dan motivasi pekerja mereka. Sebaik sahaja mereka tahu keinginan pasukan dan bagaimana kakitangan berfungsi dengan baik, pengurus Allstate dapat memasangkan pekerja mereka dengan peluang untuk berjaya. Bersedia merasakan yang disokong? Anda beruntung-Allstate sedang menyewa lebih dari 500 (ya, kami katakan 500 ) kedudukan terbuka.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Allstate9. Argen Corporation
Pejabat kami
Sebuah syarikat yang dikendalikan oleh keluarga, Argen didedikasikan untuk meningkatkan kehidupan orang ramai melalui perkhidmatan dan produk inovatif untuk pergigian. Dengan perniagaan asas sebagai pengilang aloi pergigian logam yang terbesar di dunia, Argen telah membuat pelaburan strategik dalam percetakan 3D dan teknologi lain, yang meletakkan dirinya sebagai pembekal utama penyelesaian digital untuk makmal pergigian dari semua saiz.
Argen adalah dalam perniagaan untuk mewujudkan senyuman, jadi tidak menghairankan bahawa pekerja syarikat adalah sekumpulan yang bahagia. Ketika datang kepada apa yang mereka cintai, banyak mengutip budaya hangat, ramah, dan familial sebagai hal kegemaran mereka tentang Argen. "Kami melihat semua orang yang bekerja di sini sebagai sebahagian daripada keluarga, " kata salah seorang Jurutera Pembuatan syarikat. "Ia sangat unik dalam perniagaan yang besar ini yang masih terasa seperti perniagaan kecil."
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Argen Corporation10. Appian
Pejabat kami
Appian membina platform pembangunan aplikasi rendah kod kelas dunia yang membolehkan perniagaan dengan cepat membangunkan aplikasi perisian yang kuat dan unik dengan model visual yang fleksibel dan bukannya kod tersendiri. Aplikasi yang dibuat pada syarikat bantuan platform Appian memacu transformasi digital dan perbezaan kompetitif.
Pada Appian, pekerja tidak pernah terperangkap. Mereka tahu ada banyak ruang untuk belajar dan memajukan syarikat. Dan, apabila ahli pasukan bergerak naik, tidak ada rasa takut terhadap mikromanagement. Pemimpin dan pengurus diberi banyak kebebasan untuk mengawasi pasukan mereka sambil mendapat sokongan dan maklum balas yang mereka perlukan untuk berkembang dan memberi impak yang nyata.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Appian11. Zappos
Pejabat kami
Zappos adalah kasut dalam talian dan kedai pakaian yang komited untuk membuat belanja lebih cepat, lebih mudah, dan lebih mesra pengguna.
Ahli pasukan di Zappos menghargai kenyataan bahawa mereka dapat menunjukkan warna sebenar mereka di pejabat. Syarikat itu menggalakkan pekerja untuk menjadi diri mereka sendiri-sehingga mereka tahu tidak perlu menyembunyikan kebiasaan mereka atau gerakan tari janggal. "Kami menyukai orang yang tulen, yang suka menjadi ekspresif, yang berasa bebas dan selesa dalam kulit mereka sendiri, dan siapa yang boleh menunjukkan tenaga dan semangat dalam apa yang mereka suka lakukan, " kata Lisa Marshall, Pereka Pengalaman Pengguna.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Zappos12. Medallia
Pejabat kami
Medallia adalah platform perisian pengalaman pelanggan berasaskan awan yang membolehkan syarikat untuk mendapatkan maklum balas pelanggan dan memahaminya secara tepat masa.
Apa yang dicari oleh Medallia apabila menggaji pekerja baru? Pemikiran pertumbuhan - yang merupakan kepercayaan bahawa anda boleh mengembangkan bakat anda secara dramatik. Syarikat percaya bahawa sesiapa sahaja boleh belajar dari kesilapan mereka, menggunting, dan memaksimumkan bakat mereka sendiri-dan mereka melabur dalam pekerja untuk membantu mereka merealisasikan potensi mereka.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Medallia14. Prezi
Pejabat kami
Ditubuhkan pada tahun 2009, Prezi adalah alat perisian persembahan berasaskan awan yang membantu pengguna menyambung dengan kuat dengan penonton mereka. Tidak seperti slaid persembahan standard, kanvas yang boleh dizalimkan menunjukkan hubungan antara gambar besar dan butiran halus, meletakkan idea dalam konteks dan menarik penonton dengan cara yang unik dan menarik.
Pekerja Prezi merasa diberi kuasa oleh hakikat bahawa pengurus mereka mempercayai mereka sepenuhnya. Daripada mempunyai seseorang yang sentiasa mencari bahu mereka, semua orang di dalam pasukan diberikan kebebasan untuk melakukan pekerjaan mereka dengan baik sendiri. Masa gembira mingguan, pertandingan di meja pool, dan kelas yoga hari Isnin tidak menyakitkan perkara sama ada. Bersedia untuk menyertai mereka? Prezi sedang menyewa satu tan kedudukan terbuka.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Prezi15. PulsePoint
Pejabat kami
PulsePoint adalah pihak berkuasa global yang terkemuka dalam teknologi programatik, pemasaran kandungan, dan pengaktifan kesihatan. Dengan pandangan yang paling berpusat pada kesihatan pelanggan, PulsePoint telah mempelopori personalisasi kesihatan radikal ™, mempercepatkan penemuan dan pengaktifan pesakit dan pembekal untuk hasil dunia sebenar.
Kompetensi teras PulsePoint termasuk keupayaan data proprietari, pemprosesan bahasa semula jadi, dan merentasi peranti digital. Dengan kekuatan keupayaan ini, PulsePoint menguruskan pertukaran programmatic dan platform pengedaran pemasaran yang berjaya untuk semua menegak industri.
PulsePoint sentiasa mencari orang yang paling sesuai dengan apa yang mereka lakukan-tidak kira apa yang mereka lakukan. Syarikat percaya bahawa sesiapa yang mempunyai sesuatu yang unik untuk ditawarkan-dan sesiapa yang mempunyai kemahiran, semangat, dan dedikasi-digalakkan untuk memohon. Ringkasnya, PulsePoint mendapati ruang untuk bakat. Dan, dengan beberapa peranan terbuka yang sedang diposting, mereka tidak perlu melihat terlalu jauh untuk mencari tempat yang sesuai.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di PulsePoint16. IVY
Pejabat kami
IVY: Universiti Sosial adalah komuniti nasional usahawan, pemimpin inovatif, pembuat dasar, kreatif, dan pemimpin yang semakin meningkat. IVY memunculkan kolaborasi yang mengubah dunia melalui lebih daripada 1, 000 acara dan pengalaman tahunan yang memaparkan minda utama dalam bidang keusahawanan, seni, dasar, dan kesan sosial. Dalam tempoh empat tahun yang lalu, penonton telah berkembang menjadi 250, 000 pengikut yang mengilhamkan di New York, DC, Chicago, Los Angeles, San Francisco, Boston, dan Miami. IVY menyatukan pemimpin yang semakin meningkat dan memperkenalkan mereka kepada orang yang paling transformatif, idea, dan pengalaman di dunia. Misi? Untuk memulakan kebangkitan abad ke 21 mempromosikan perpaduan, kemajuan, dan pemenuhan manusia. Untuk mengetahui lebih lanjut, lawati IVY.com.
Adakah pekerjaan yang biasa dan membosankan ketakutan terbesar anda? Pada IVY, anda tidak perlu bimbang mengenainya. Pasukan sentiasa aktif dan terlibat dalam berkongsi idea inovatif dan mencuba perkara-perkara baru untuk mendorong syarikat ke hadapan. "Ini bukan jenis tempat di mana anda datang bekerja dan melakukan perkara yang sama setiap hari, " jelas Caroline Paulus, Pengarah Pertumbuhan Komuniti, "Semua orang di sini mempunyai peluang untuk membentuk hala tuju organisasi ini."
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di IVY18. Label Insight
Pejabat kami
Label Insight bertujuan untuk membantu pengguna dalam memahami apa yang ada dalam produk yang mereka gunakan dan dikonsumsi setiap hari. Dengan menyediakan penyelesaian perisian yang mewujudkan ketelusan produk yang lengkap melalui sains data, organisasi dapat mengubah cara jenama dan peruncit berinteraksi dan berkongsi data produk penting.
Pembangunan profesional adalah bahagian penting kehidupan di Label Insight. Pengurus bertindak sebagai mentor untuk membantu dalam menetapkan dan mencapai matlamat, dan para pekerja bebas menghadiri persidangan dan kelas yang mungkin membuat kemahiran mereka lebih kuat. Syarikat ini juga mempunyai program mentor (dengan elaun bulanan untuk kopi, makan tengah hari, atau membeli bahan pembelajaran!) Untuk memudahkan pertumbuhan kerjaya dan perkembangan pekerja.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Label Insight19. Unilever
Pejabat kami
Pada hari tertentu, 2.5 bilion orang menggunakan produk Unilever untuk kelihatan baik, berasa baik, dan mendapat lebih banyak daripada kehidupan. Dari makanan seimbang nutrisi untuk krim ais yang memanjakan, shampo mewah, dan barangan isi rumah setiap hari, syarikat itu mengembangkan pelbagai produk dari lebih daripada 400 jenama. Apapun jenama, Unilever sangat komited untuk menghasilkan produk yang mampan untuk meningkatkan kesihatan dan kesejahteraan.
Sebagai salah satu Syarikat Paling Diinsuranskan di Dunia, Unilever beroperasi di berpuluh-puluh negara di setiap benua-kecuali Antartika. Sama ada ia berfungsi pada putaran antarabangsa, bekerja di seluruh pasukan global, atau belajar di luar negara dengan Program Bantuan Tuisyen syarikat, Unilever benar-benar menyampaikan pengalaman global untuk pekerja.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Unilever20. Goldman Sachs
Pejabat kami
Di Goldman Sachs, kemahiran dan pengalaman anda akan mewujudkan dunia kemungkinan bagi pelanggan kami. Dari IPO terkini dan pandangan pasaran untuk pelaburan dalam tenaga dan infrastruktur bersih, setiap satu pasukan kami menyumbang kepada inovasi yang memacu kemajuan di seluruh dunia. Buat perkara yang mungkin di goldmansachs.com/careers
Fikirkan kerjaya di Wall Street adalah formal, potongan-potongan, dan konservatif? Fikir semula. Pasukan di Goldman Sachs benar-benar menikmati keseronokan bersama-sama di pejabat dan keluar. Kakitangan mengambil bahagian dalam segala hal dari pihak untuk meraikan kejayaan peribadi ke kelas mendaki rock dan karaoke di bar tempatan. Ingin melihat sendiri? Memohon salah satu daripada ratusan kedudukan terbuka syarikat.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Goldman SachsFikirkan syarikat anda harus berada dalam senarai seperti ini? Ketahui lebih lanjut dan berhubung!
