Ia hampir Hari Valentine. Tetapi, jika anda bertanya kepada kami, hari ini tidak perlu hanya tentang cinta romantis. Ia sepatutnya meraikan apa sahaja yang membuat anda berasa hangat, kabur, dan bermata hati.
Mahu kerjaya anda untuk membuatnya dalam senarai itu? Nah, kami telah membundarkan 25 syarikat hebat yang pasti membuat anda merasa seperti anda telah terkena anak panah Cupid.
Ais pada kek berbentuk hati itu? Mereka semua menyewa sekarang.
1. Philips
Pejabat kami
Philips adalah sebuah syarikat teknologi kesihatan terkemuka yang memberi tumpuan kepada peningkatan kesihatan dan kesejahteraan rakyat. Selama lebih dari 125 tahun, Philips telah memanfaatkan teknologi canggih dan pandangan klinikal dan pengguna yang mendalam untuk menyampaikan penyelesaian bersepadu. Syarikat itu adalah pemimpin dalam kesihatan pengguna, penjagaan rumah, pengimejan diagnostik, terapi imej, pemantauan pesakit, dan informatika kesihatan. Philips menggaji lebih 17, 000 pekerja di seluruh 50 pejabat di Amerika Utara, semuanya bekerja untuk membantu mewujudkan masyarakat yang lebih sihat.
Tidak ada masalah untuk mencintai Philips. Dasar kerja yang fleksibel, bimbingan, dan latihan formal membuat pekerja senang-baik di dalam pejabat dan keluar. Tapi, semangat terbaik semua? Mengetahui bahawa mereka membuat perbezaan. Pekerja kerja setiap hari menyumbang kepada teknologi dan penyelesaian kesihatan inovatif yang memberi impak kepada berbilion-bilion orang setiap tahun.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Philips2. Jackson Hewitt
Pejabat kami
Jackson Hewitt® sentiasa berusaha memperbaiki produk, promosi, dan perkongsian kewangannya sehingga pelanggan mendapat lebih banyak. Jackson Hewitt adalah inovator, peruncit terulung 20 dengan hampir 6, 000 lokasi, dan dalam misi untuk mengubah wajah industri cukai.
Jackson Hewitt tahu bahawa pekerja gembira adalah pekerja yang inovatif dan bekerja keras untuk menunjukkan sokongan dan penghargaan mereka. Sebagai tambahan kepada penjagaan kesihatan dan faedah 401K, kakitangan korporat menikmati faedah seperti PTO yang murah hati dan masa tambahan untuk hari penghargaan pekerja, pusat kecergasan yang kompleks di Sarasota, kod pakaian kasual, dan acara pejabat seperti Snack Wednesdays, jam gembira, dan ais dadakan krim sosial.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Jackson Hewitt3. Northrop Grumman
Pejabat kami
Northrop Grumman membantu melakukan kerja yang penting. Sama ada syarikat sedang membangunkan teknologi keselamatan siber generasi akan datang atau merintis rangkaian maklumat baru, mereka melakukannya sebagai satu pasukan dalam misi tunggal membantu meningkatkan keselamatan global.
Northrop Grumman adalah jenis syarikat yang mendorong rakyatnya untuk mengikuti latihan baru dan peluang pendidikan tinggi-tidak kira di mana mereka kini berada dalam kerjaya mereka. Terdapat program pembangunan profesional untuk graduan baru-baru ini, kumpulan Sumber Daya Kakitangan, aktiviti pembangunan kepimpinan, kursus yang berbeza, dan banyak lagi untuk membantu pekerja meneruskan pendidikan mereka dan memajukan kerjaya mereka.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Northrop Grumman4. Gartner
Pejabat kami
Gartner dikenali sebagai syarikat penyelidikan dan penasihat terkemuka di dunia dengan kehadiran di 100+ pejabat. Tetapi apa sebenarnya maksudnya? Pasukan Gartner menjalankan penyelidikan, kemudian mereka bentuk produk dan perkhidmatan berdasarkan kepada wawasan objektif untuk membantu pelanggan membuat keputusan yang tepat dan berjaya. Tumpuan adalah eksekutif kanan C-suite dan pasukan mereka merentas perusahaan.
Pasukan Gartner bekerja keras, tetapi mereka juga tahu bagaimana bermain keras. Syarikat tahu bahawa syarikat bersekutunya adalah kunci kepada pertumbuhan perniagaan yang berterusan. Oleh itu, setiap tahun, Gartner mengucapkan terima kasih dengan membuang pesta percutian dan menganjurkan acara seronok yang lain, seperti Hari Lori Ice Cream. Ahli Pasukan Jualan yang berprestasi tinggi juga mendapat perjalanan berasaskan insentif ke lokasi eksotik di seluruh dunia.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Gartner5. Diurus oleh Q
Pejabat kami
Diuruskan oleh Q menawarkan syarikat platform utama untuk pengurusan pejabat. Teknologi permulaan memudahkan untuk menjalankan pejabat dengan menyambungkan pasukan operasi kepada penjual yang dipercayai untuk membersihkan, menyelenggara, kakitangan, IT, dan perkhidmatan keselamatan. Pelanggan menggunakan Urus oleh pasaran Q untuk berkomunikasi dengan penyedia perkhidmatan, meminta sebut harga projek, jadual kerja, dan membayar perkhidmatan di satu tempat - menjimatkan masa dan wang yang berharga.
Dalam usaha untuk membantu rakan-rakan yang sentiasa belajar dan berkembang, Diurus oleh Q mencipta Akademi Q sendiri. Melalui program ini, individu digalakkan untuk bercakap tentang bidang kepakaran mereka dan mengajar kemahiran kepada orang lain. Bukan sahaja ini membantu orang belajar, tetapi juga kepentingan orang ramai tentang bidang yang mereka tidak mungkin dijelajahi sebaliknya. Akademi bahkan sampai kepada vendor rakan kongsi yang berminat untuk belajar dan mengajak mereka untuk menjadi sebahagian daripada program ini.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Managed by Q6. Quantcast
Pejabat kami
Penonton dalam talian jauh dari homogen, dan Quantcast membantu pelanggannya memanfaatkannya melalui teknologi inovatif dan analisis data berskala besar. Bermula pada 2006, misi Quantcast adalah membina platform penonton untuk mempermudah pengiklanan secara radikal di internet terbuka. Dengan alat Quantcast, pelanggan dapat mengoptimumkan ruang pemasaran media digital dan iklan iklan khusus untuk merayu kepada pilihan pengguna individu.
Sukar untuk menyeimbangkan antara kerja berpasukan dan pemilikan individu. Tetapi, Quantcast telah menguasai seni kerjasama-sementara masih memberikan banyak autonomi dan menggalakkan pekerja individu untuk mendapatkan kreatif. Salah satu daripada banyak contoh semangat Quancast ialah tradisi Biro Kreatif pasukan, di mana rakan sekerja menghabiskan masa selama 30 minit untuk projek yang rawak, kreatif untuk berehat dan memberi inspirasi kepada pemikiran yang tidak diingini.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Quantcast7. Glaukos Corporation
Pejabat kami
Sejak pembebasan iStent®, alat yang dapat membantu mengurangkan tekanan mata dan mengurangkan pergantungan kepada ubat glaukoma, Glaukos telah merintis Pembedahan Glaucoma Mikro-Invasif, atau MIGS, untuk merevolusikan paradigma rawatan dan glaukoma tradisional. Glaukos menggabungkan penyelidikan pepejal, jurutera kreatif, dan gaya pengurusan yang fleksibel untuk menghasilkan produk yang meningkatkan kehidupan pesakit pada skala global.
Pekerja Glaukos bekerja keras, tetapi mereka juga mencari masa untuk ikatan dengan rakan sekerja mereka atas hobi berkongsi, seperti sukarela, penebangan kayu, boling, dan mendaki-dan dengan keluar bersama untuk makan tengah hari atau malam-hari remeh. Ini kepentingan luar dan pengalaman membantu rakan sekerja untuk mengenali antara satu sama lain dengan lebih baik, yang menguatkan pasukan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Glaukos Corporation8. Kumpulan R2C
Pejabat kami
R2C Group melangkau apa yang mungkin dari agensi pengiklanan yang tipikal dengan menumpukan pada Bangunan Merek Transaksional-mereka tidak memisahkan penjenamaan daripada menjual, sebaliknya melakukan kedua-dua secara serentak. Mereka membawa strategi kreatif keseluruhan untuk hidup menggunakan analisis inovatif untuk mengoptimumkan dan menyempurnakan untuk memastikan setiap kempen adalah kejayaan yang menghancurkan. Pendekatan perintis agensi untuk pemasaran adalah satu pengalaman yang baik untuk pelanggan dan pekerja.
Kumpulan R2C membuktikan akan melawan bijirin adalah strategi yang hebat untuk perniagaan dan budaya mereka. Agensi yang dikendalikan oleh seorang pemimpin perempuan yang berjaya-berkembang dengan semangat keusahawanan yang sengit dilihat di semua peringkat organisasi. Dari awal, pengasas ingin mencipta jenis agensi baru, yang menumpukan pada Bangunan Jenama Transaksional. Ini semangat bersama dan penghormatan yang tinggi untuk hubungan menjadikan pasukan unik dan berprestasi tinggi.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di R2C Group9. GlaxoSmithKline
Pejabat kami
GSK mendedikasikan dirinya untuk mewujudkan populasi yang lebih sihat di seluruh dunia dengan meneliti dan membangunkan pelbagai produk inovatif dalam farmaseutikal, vaksin, dan arena penjagaan kesihatan pengguna. Syarikat ini mempunyai operasi komersil di lebih daripada 150 buah negara, serta 89 laman pembuatan dan pusat R & D di UK, AS, dan Belgium.
Di GlaxoSmithKline, pihak pengurusan bermatlamat menyokong, mentor, dan membangunkan setiap pekerja secara peribadi. Hubungan dibentuk sebaik sahaja pekerja baru menyertai pasukan, dan setiap orang mendapati mereka dapat memperoleh keuntungan daripada syarikat kerana mereka bersedia untuk memasukkannya. GSK mendapati bahawa falsafah ini mewujudkan rasa pemilikan, akauntabiliti, dan tanggungjawab-serta lebih gembira, pekerja yang lebih sihat.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di GlaxoSmithKline10. Laporan Pengguna
Pejabat kami
Setiap hari, dalam setiap tugas, pasukan di CR membuat perbezaan untuk pengguna dan masyarakat. Sama ada dengan menguji produk dalam makmal atau kereta di trek, mendedahkan penipuan melalui penyiasatan yang tidak berani, atau menganjurkan dasar yang berkhidmat dan melindungi kepentingan pengguna, CR memberi impak kepada kehidupan orang ramai. Satu suara bebas yang boleh dipercayai orang ramai boleh bergantung kepada, Laporan Pengguna meneruskan tradisi perkhidmatan menggunakan alat-alat teknologi digital canggih abad ke-21, analisis canggih, dan pendekatan berdasarkan bukti untuk membuat keputusan.
Setiap pekerja di Laporan Pengguna mengetahui bahawa kerja mereka membantu pengguna membuat pilihan yang lebih bijak dan membina dunia yang lebih baik. Itulah kerja yang penting. Oleh itu, apabila mereka perlu menetapkan semula atau cas semula, CR menawarkan banyak cara bagi mereka untuk berbuat demikian - termasuk penggantian gim, dan pusat kesihatan di kafeteria di mana mereka boleh merebut makanan lazat untuk mengisi minyak.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Laporan Pengguna11. TransUnion
Pejabat kami
Lebih daripada agensi pelaporan kredit semata-mata, TransUnion juga menawarkan maklumat data canggih mengenai risiko global untuk membantu pelanggan membuat keputusan perniagaan penting. Organisasi ini komited untuk memberikan maklumat yang paling lengkap dan multidimensional kepada lebih daripada 500 juta pelanggan, di 45, 000 syarikat, di 33 negara di seluruh dunia.
TransUnion menjadikannya sebagai keutamaan untuk meneruskan kerjaya orang yang mereka gunakan. Pekerja baru dipadankan dengan mentor yang boleh membantu mereka mengemudi kedudukan baru mereka dan pergi jauh dalam syarikat. Dan, pendidikan yang berterusan adalah satu lagi cara syarikat berkembang dengan sendirinya dan pasukannya dari dalam. Setiap tahun, individu ditawarkan stipend pembelajaran untuk platform yang diluluskan, dari kursus dan pensijilan ke kehadiran persidangan dan kos perjalanan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di TransUnion12. Suara Luaran
Pejabat kami
Dengan menghapuskan tekanan untuk melaksanakan, Suara Luaran membina komuniti jurulatih yang mendekati aktiviti dengan mudah, jenaka, dan menggembirakan-dan mereka bentuk pakaian berkualiti tinggi untuk menyokong rekreasi harian.
Misi syarikat adalah untuk mendapatkan lebih ramai orang bergerak setiap hari, dan mendefinisikan semula rekreasi sebagai sebahagian daripada kehidupan seharian. Dari pertemuan berjalan-dan-cakap-mengambil beberapa pusingan di sekeliling blok bukannya duduk di meja-atau bermain bola keranjang kalah mati untuk mengubah kimia dan mendapatkan jus kreatif yang mengalir, Suara Luaran percaya aktiviti harus bersifat sosial dan menyeronokkan.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Suara Luaran13. Trustpilot
Pejabat kami
Hi. Kami Trustpilot. Kajian berkuasa dunia yang paling berkuasa platform dan bebas untuk semua. Kami berada dalam misi untuk menaik taraf dunia dengan membawa perniagaan dan orang lebih dekat bersama untuk mencipta pengalaman yang sentiasa bertambah baik untuk semua orang. Kita melakukannya kerana kita percaya orang mahu membentuk dunia mereka dengan lebih baik-keduanya sendiri dan satu sama lain.
Kerana perniagaan dibina atas dasar maklum balas yang jujur, semua orang yang bekerja di Trustpilot merangkumi nilai-nilai kepedulian, integriti, dan kepercayaan. Ahli pasukan selalu melantunkan idea-idea dari satu sama lain untuk mencari cara terbaik ke hadapan. Sebagai balasan, syarikat mempercayai pekerja mereka untuk mencuba percubaan dan kesilapan-kerana mereka percaya bahawa membuat kesilapan adalah salah satu cara terbaik untuk belajar dan memperbaiki.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Trustpilot14. Syarikat Marsh & McLennan
Pejabat kami
Syarikat Marsh & McLennan adalah empat organisasi-Marsh, Mercer, Guy Carpenter, dan Oliver Wyman-yang berkongsi tujuan membantu pelanggan menemui cabaran dan merebut peluang. Sebagai firma perkhidmatan profesional yang unik, Marsh & McLennan Companies mempunyai rangkaian global 60, 000 pakar dalam strategi risiko, membantu organisasi yang kompleks mengurus risiko dan memanfaatkan peluang mereka, modal mereka, dan rakyat mereka.
Penglibatan kakitangan, kepimpinan pejabat yang kuat, persekitaran yang santai, dan banyak sokongan untuk rakan sekerja adalah semua pilar organisasi ini. Kumpulan Sumber Daya Veteran adalah satu program yang menyokong para veteran melalui perbincangan dan peristiwa bulanan. Kumpulan ini memupuk masyarakat dan melihat untuk memperbaiki masalah yang dihadapi veteran melalui satu set sumber yang komprehensif.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Syarikat Marsh & McLennan15. Pembelajaran Plato
Pejabat kami
Pembelajaran Plato didedikasikan untuk menyediakan kanak-kanak dengan kem dan program musim panas berasaskan sastera yang unik, menyeronokkan, dan menarik. Pembelajaran Plato berusaha untuk memupuk cinta membaca, mewujudkan dunia imaginasi di mana cerita itu sama pentingnya dengan pencerita. Programnya dibiayai oleh kakitangan pengarah program, kaunselor kem, seniman mengajar, dan pelatih yang membawa pelbagai hadiah menarik-sama ada di dalam seni, muzik, teater, atau sains dan teknologi.
Hari bekerja yang tipikal di Plato Learning adalah salah satu fokus kepada pertumbuhan dan kerjasama-pasukan sentiasa berinovasi. Setiap hari, pasukan ini bekerjasama untuk memperbaiki dan mencipta idea baru dan menarik yang mendorong syarikat ke hadapan. Suasana santai Plato Learning dan pelbagai, kakitangan yang sangat baik memupuk persekitaran yang memberi tumpuan kepada kreativiti dan menawarkan pengalaman kerja yang benar-benar unik.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Pembelajaran Plato16. Zynga
Pejabat kami
Zynga bertujuan untuk menghubungkan orang melalui pengalaman permainan sosial, dan dikenali untuk membangunkan beberapa program yang paling popular di dunia. Dari FarmVille, Zynga Poker, dan Kata-kata Dengan Rakan-rakan untuk Memukul Kaya! dan CSR Racing, kreasi syarikat dimainkan oleh berjuta-juta orang di seluruh dunia setiap hari. Sebagai permainan mudah alih dan web melangkaui e-mel dari segi masa yang dihabiskan dalam talian, Zynga bersedia untuk mengambil alih industri. Peluang yang luar biasa boleh didapati di pejabat AS, Kanada, UK, dan India kumpulan.
Pekerja di Zynga sentiasa perlu kreatif-dan kopi pasti membantu. Dengan pasukan kuliner yang memasak makanan gourmet sepanjang hari dan kafe di tempat yang menawarkan minuman kopi yang terbaik, pekerja sentiasa dipelihara. Apabila mereka perlu memfokuskan semula, pekerja boleh menuju ke tingkat bawah gim lengkap, dengan ahli akupunktur, jurulatih, dan tukang urut-atau mengambil jalan kaki singkat ke suite Zynga di Stadium Giants.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Zynga17. Baik Apple Digital
Pejabat kami
Baik Apple Digital adalah sebuah agensi media butik yang licik yang memberi tumpuan kepada perancangan media digital yang disasarkan dan membeli di pasaran media bebas. Dengan mewujudkan hubungan penerbit yang mendalam dengan pelanggan, syarikat dapat mencipta kempen inovatif dan cekap yang mengintegrasikan analisis, memperbaiki hasil, dan menarik perhatian penonton yang kemungkinan besar terlibat dengan jenama klien.
Menurut ahli pasukan, sejak Good Apple Digital masih sebuah agensi media butik, pekerja mempunyai peluang yang unik untuk memamerkan bakat individu mereka dan memberi mereka perhatian oleh pengurus mereka. Berbanding dengan pejabat lain-di mana orang mungkin menunggu dua atau lebih tahun untuk dipromosikan-syarikat itu mendasarkan pertumbuhan Apple yang baik pada merit dan prestasi, bukannya masa.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Apple Digital Baik18. KnowBe4
Pejabat kami
KnowBe4 adalah platform Integrasi Awam Keselamatan dan Platform Phishing Simulasi yang terbesar di dunia. Menyadari bahwa elemen keamanan informasi manusia diabaikan dengan serius, KnowBe4 diciptakan untuk membantu organisasi mengurus masalah kejuruteraan sosial melalui pendekatan pelatihan kesadaran sekolah yang komprehensif.
KnowBe4 bukan sekadar tempat untuk menduduki pekerjaan-ia adalah tempat untuk mengembangkan kerjaya. Syarikat itu memberi banyak alat dan sokongan untuk berjaya. Bagi mereka yang berminat untuk membangun, KnowBe4 menawarkan latihan kemahiran pengurusan dan bonus untuk pekerja yang mendapat pensijilan-dan lebih daripada 200 pekerja telah dipromosikan secara dalaman dalam tahun lepas.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di KnowBe419. Leesa Sleep
Pejabat kami
Leesa Sleep adalah syarikat e-dagang langsung kepada pengguna tanpa henti dalam usaha mereka untuk berehat lebih baik. Jenama itu dinamakan sebagai salah satu daripada Top 20 Startups to Watch oleh majalah Forbes dan telah benar-benar membuat inovasi industri tilam dengan menawarkan produk tidur premium pengguna yang boleh dipilih dan dibeli secara dalam talian, dimampatkan dalam kotak, dan dihantar terus ke pintu depan merentas negara.
Ada banyak yang bermanfaat untuk bekerja di Leesa-termasuk komitmen syarikat untuk melakukan kebaikan. Dari hari ke hari, syarikat itu berjanji untuk menderma satu tilam untuk setiap kasur yang dijual dan telah menyumbangkan lebih daripada 30, 000 tilam setakat ini. Hari ini, Leesa bukan sahaja menyampaikan tilam kepada lebih daripada 1, 000 bukan keuntungan, tetapi juga menanam pokok untuk setiap penjualan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Leesa Sleep20. Dunia 50
Pejabat kami
Dunia 50 adalah sumber utama untuk eksekutif kanan dari organisasi yang dihormati di dunia untuk berkongsi idea, penyelesaian, dan penemuan bersama secara persendirian dan secara terang-terangan. Masyarakat Dunia 50 mewakili lebih daripada 1, 200 eksekutif kanan daripada 600 syarikat yang dihormati di seluruh dunia di enam benua. Ditubuhkan pada tahun 2004, Dunia 50 mempercepatkan kejayaan anggotanya dan organisasi mereka. Keahlian menyediakan akses yang tidak tertandingi kepada perhimpunan bertaraf dunia dan kerjasama antara rakan seperjuangan dan pasukan ke pusingan sepanjang tahun, memberikan pandangan yang tidak dapat ditemui di tempat lain.
Dengan "Smile More" sebagai salah satu nilai teras syarikat, keseronokan dibina dalam budaya Dunia 50, dan ia menunjukkan dalam semua acara pejabat. Dari pertandingan cabai masak untuk berkongsi bir di keran di pusat pejabat, rakan sekerja menikmati menghabiskan masa dengan masing-masing, di dalam dan di luar kerja. Syarikat juga mengutamakan pembelajaran dan inovasi, seperti yang dibuktikan oleh sidang tahunan tahunan di mana rakan sekutu dan tetamu khas bertukar idea.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Dunia 5021. Leyard dan Planar
Pejabat kami
Leyard adalah peneraju global dalam reka bentuk, pengeluaran, pengedaran dan perkhidmatan paparan digital, dinding video, dan produk visualisasi di seluruh dunia. Kumpulan dan syarikat Leyard Group, yang merangkumi Sistem Planar, terdiri daripada penyelesaian sistem paparan, hiburan, dan pencahayaan. Sejak 1983, Planar Systems telah menjadi pemimpin dalam teknologi paparan digital, membangun dan menyediakan produk inovatif untuk pelbagai pelanggan. Sejarahnya mengandungi banyak permulaan industri.
Leyard dan Planar memupuk budaya pejabat kolaborasi di mana ahli pasukan bekerjasama untuk mencapai tujuan bersama mereka. Di samping menjadi peneraju global dalam inovasi teknologi, syarikat berusaha untuk menyediakan pekerja dengan persekitaran kerja mesra keluarga yang kondusif untuk hubungan positif dengan rakan sekerja, banyak pertumbuhan dan pembelajaran, dan imbangan kehidupan yang sihat.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di Leyard dan Planar22. HelloSign
Pejabat kami
HelloSign percaya bahawa cara perniagaan dilakukan hari ini rosak. Itulah sebabnya syarikat itu didedikasikan untuk mempermudahkan kerja untuk semua orang-dari syarikat-syarikat kecil hingga syarikat-syarikat besar. Berjuta-juta individu dan lebih daripada 80, 000 syarikat di seluruh dunia mempercayai platform HelloSign-yang termasuk eSignature, aliran kerja digital dan penyelesaian eFax-untuk mengautomasikan dan mengurus transaksi perniagaan mereka yang paling penting.
Menurut ahli pasukan, ada banyak yang perlu diingati apabila anda bekerja di HelloSign. Di samping dapur penuh, ada makan tengah hari yang disediakan setiap hari Jumaat di mana kakitangan boleh berehat dan mengenali antara satu sama lain dengan lebih baik, terdapat permainan yang menggembirakan ping-pong untuk istirahat kerja yang menyeronokkan, dan masa berbayar yang tidak terhad.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di HelloSign23. Accenture
Pejabat kami
Sebuah syarikat perkhidmatan profesional global dengan kira-kira 442, 000 pekerja, Accenture membantu membangun dan melaksanakan penyelesaian teknologi untuk meningkatkan produktiviti dan kecekapan pelanggan agar dapat berjaya. Dengan bakat bakat yang berterusan dan kemampuan untuk menyediakan pelbagai jenis cabaran-dari strategi abstrak untuk masalah teknikal konkrit-tidak hairanlah Accenture terus berkembang.
Sejak awal, Accenture suka memberikan peluang kepada pekerja muda untuk memimpin pasukan, menghadiri mesyuarat pelanggan, dan menyuarakan pandangan mereka. Dengan tanggungjawab tersebut, pekerja baru dapat memperoleh keyakinan terhadap kebolehan mereka, mengasah kemahiran mereka, dan mengembangkan potensi kepemimpinan mereka dengan segera. Di samping itu, Accenture menggalakkan bimbingan dan menawarkan peluang latihan yang berterusan untuk para pekerja.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Accenture24. Hiburan Blizzard
Pejabat kami
Ditubuhkan pada tahun 1991 oleh tiga graduan UCLA, Blizzard Entertainment telah berkembang selama bertahun-tahun untuk menjadi salah satu nama yang paling dikenali dan dihormati dalam permainan. Dengan lebih daripada 4, 700 pekerja di seluruh dunia, Blizzard terus mendefinisikan semula industri-dari perintis e-sukan dan meningkatkan francais AAA untuk mencipta gelaran baru untuk pemain semua kepentingan.
Blizzard adalah sebuah syarikat yang benar-benar menyambut semangat keperibadian dalam masyarakat inklusif. Ia adalah tempat di mana setiap suara penting dan di mana para pekerja digalakkan untuk memeluk geek dalaman mereka, di mana orang-orang latar belakang-dengan segala macam minat khusus-semuanya bersatu dengan semangat yang sama untuk mewujudkan pengalaman hiburan epik.
Lihat Pekerjaan Terbuka mereka di Blizzard Entertainment25. Mastercard
Pejabat kami
Mastercard mengendalikan salah satu rangkaian pemprosesan pembayaran terpantas di dunia, menghubungkan pengguna, institusi kewangan, pedagang, kerajaan, dan perniagaan di ratusan negara di seluruh dunia. Produk dan penyelesaian syarikat bertujuan untuk membuat aktiviti seharian seperti membeli-belah, perjalanan, menjalankan perniagaan, dan mengurus kewangan mudah, selamat, dan efisien untuk semua orang.
Mastercard adalah ruang kerja pantas yang sentiasa mengambil cabaran baru. Dalam atmosfera sedemikian, adalah penting bahawa para pekerja adalah permulaan diri dan sangat bermotivasi. Pengurus secara sengaja mencari rakan sekerja yang tidak memerlukan pengawasan yang tetap, walaupun kepimpinan sentiasa bersedia untuk mendapat sokongan dan bantuan.
Lihat Pekerjaan Terbuka Mereka Di MastercardDi sini di The Muse, kami bermitra dengan banyak syarikat hebat untuk membawa orang dalam melihat pejabat mereka dan senarai pekerjaan yang mengagumkan. Majikan ini membayar kami untuk dipaparkan di laman web ini, tetapi jenama Muse yang layak ini membuat senarai ini bukan hanya kerana mereka mahu dimasukkan, tetapi kerana budaya, dasar, dan maklum balas pekerja mereka menunjukkan bahawa mereka berhak.
Fikirkan syarikat anda harus berada dalam senarai seperti ini? Ketahui lebih lanjut dan berhubung!
