Kita semua membuat beberapa kesilapan dalam kerjaya kita. Mereka mungkin gambaran besar (seperti dalam bidang yang benar-benar salah) atau lebih banyak setiap hari (seperti hanya memanggilnya).
Saya telah bekerja dengan profesional dalam setiap kumpulan umur sebagai pakar pecutan kerjaya, ahli psikologi organisasi, dan jurulatih kerjaya. Saya boleh memberitahu anda bahawa kesilapan-kesilapan ini mempunyai dua perkara yang sama: Mereka berakar dalam kepercayaan yang menghalang anda daripada mengikuti apa yang anda mahukan dalam kehidupan profesional anda-dan mereka dapat dielakkan.
Tidak peduli berapa umur anda sekarang, anda boleh belajar dari langkah-langkah biasa orang cenderung membuat ketika mereka bergerak sepanjang laluan kerjaya mereka. Kerana, kebenaran adalah, sementara saya telah meletakkan isu-isu ini demi dekad, semua orang menemui mereka di tempat yang berbeza.
1. Memilih Pekerjaan Anda Berdasarkan Maklumat Terhad
Bagi yang baru bermula, terdapat banyak pekerjaan dan syarikat yang boleh dipilih. Beberapa darjah menterjemahkan atau mengehadkan anda-peranan tertentu. Walau bagaimanapun, banyak graduan baru-baru ini mengambil kira andaian tentang apa pilihannya (dan akhirnya mengehadkan diri mereka sendiri). Sebagai contoh, mereka mungkin menganggap mereka perlu mengambil pekerjaan pentadbiran peringkat rendah dan bukannya belajar bagaimana menjadi lebih berharga di pasaran.
Sebenarnya, mereka tidak benar-benar berada dalam kedudukan untuk menentukan apa yang mereka (atau tidak) layak, kerana mereka tidak tahu semua pilihan yang wujud. Terdapat tajuk pekerjaan baru yang tidak wujud lima tahun lalu. Dan itulah sebabnya pelajaran ini terpakai kepada semua orang-dunia yang sentiasa berkembang dan berubah dan membuat langkah seterusnya (sama ada yang pertama atau ke-20 anda) berdasarkan "apa yang anda tahu" hanya menghadkan anda.
Betulkan
Daripada andaikan anda perlu berpegang dengan satu laluan kerjaya kerana latar belakang anda, meluangkan masa untuk meneroka apa kekuatan anda dan apa yang anda suka lakukan. Selain itu, jangan simpan soalan atau ragu-ragu kepada diri sendiri. Jangkau rakan, mentor, rangkaian anda, atau juga jurulatih kerjaya dan belajar dari orang lain apa yang ada di sini.
2. Meletakkan Kerjaya Anda pada Pilot Auto
Ada pepatah bahawa kita menaksir apa yang boleh kita capai dalam satu tahun, tetapi meremehkan apa yang dapat dicapai dalam tempoh lima tahun. Tiga puluhan adalah sering dekad apabila ramai orang merasa puas. Mereka berhenti berlumba-lumba dan berhenti menembak untuk promosi dan penemuan masa depan.
Pada ketika ini, ramai orang mengalami rutin kerja keras dalam tugas mereka dan tidak menghabiskan masa yang cukup untuk menjejaki rangkaian atau berfikir ke hadapan. Sekiranya mereka berfikir di hadapan, ia adalah tentang memulakan keluarga atau membeli rumah, tetapi bukan tentang apa yang memenuhinya secara profesional.
Betulkan
Berfikir secara strategik mengenai kehidupan anda di tempat kerja serta kehidupan anda di luarnya. Berfokus pada kerja, tetapi masih terasa agak terjebak dalam suatu rut? Ambil langkah-langkah proaktif yang akan memenuhi syarat anda untuk kemajuan seperti mengambil kelas, belajar kemahiran baru, atau meneroka projek sampingan untuk membina kebolehan anda.
3. Memikirkan Ia Terlalu Terlambat untuk Membuat Perubahan
Menurut Kevin Kermes, yang mempunyai pengalaman melakukan lebih daripada 1, 000 carian eksekutif, orang dalam empat puluhan mereka mungkin teragak-agak untuk cawangan.
Mereka melihat masa mereka dalam kedudukan mereka sekarang sebagai sekatan dan ketakutan mereka tidak boleh membuat pendapatan yang baik melakukan sesuatu yang berbeza. Tetapi kerana mereka telah menguasai kerajinan mereka, mereka tidak lagi merasa dicabar atau diilhami. It's a catch-22-dan bagi sesetengah orang, ia berlaku jauh lebih awal dalam kerjaya mereka.
Betulkan
Jangan hanya berikan ketakutan anda. Sebaliknya memetakan apa yang mungkin, mungkin berubah bidang akan bermakna potongan gaji, tetapi anda memutuskan untuk menyimpan selama beberapa bulan untuk membuatnya berfungsi. Mungkin anda boleh beralih tugas anda dalam syarikat anda. Mungkin anda mahu menjadi sukarelawan, bersiap-siap, atau mengejar kerjaya encore. Ingatkan diri anda bahawa anda mempunyai pilihan.
4. Datang di seberang sebagai Jack of All Trades, Master of None
Pada masa orang memasuki lima puluhan mereka, mereka mungkin telah berjaya banyak di banyak kawasan yang berbeza. Profesional kesilapan terbesar buat pada ketika ini adalah mereka tidak memanfaatkan kekuatan terbesar mereka: pengalaman. Mereka cenderung berusaha untuk memperincikan segala yang mereka lakukan dan dalam proses mereka mencairkan mesej mereka.
Betulkan
Berfokus kepada menceritakan kisah kerjaya tertentu. Serlahkan pencapaian anda yang sangat khusus. Ia akan membolehkan anda menonjol dari persaingan dan mendapatkan peluang untuk melakukan kerja yang anda teruja. Dengan pengalaman luas anda, anda boleh membawa perbualan yang tidak ada orang lain!
Tema berulang kesilapan kerjaya yang dibuat oleh orang-orang di setiap zaman dalam kehidupan mereka adalah yang berfikir mereka terjebak, dan biarkan takut menahan mereka dari tumbuh dan berubah. Langkah pertama ialah mengenali fikiran ini dan mencabar mereka dengan maklumat sebenar di pasaran. Luangkan masa untuk mendapatkan fakta. Mencari penasihat yang boleh berfungsi sebagai papan bunyi adalah cara terbaik untuk mengelakkan membuat kesilapan ini sekarang-dan pada masa akan datang.
