Pencarian pekerjaan sering digambarkan sebagai mengambil jumlah masa dan usaha yang sama sebagai pekerjaan sepenuh masa. Oleh itu, jika anda mempunyai rakan yang cuba mendayakan pertunjukan baru, anda mungkin dapat melihat (baca: bersusah payah mendapat kalendar mereka).
Sekiranya anda berasa murah hati (atau jika anda ditanya dan merasa pelik mengatakan tidak), terdapat banyak cara untuk anda membantu tidak kira apa bahagian kerja mencari rakan anda mungkin akan berlaku. Berikut adalah beberapa idea.
Resume dan Cover Cover
1. Jadilah Editor
Cara yang paling jelas untuk membantu rakan dengan resume atau surat sampul adalah membacanya. Tiada apa-apa yang menimpa sepasang mata kedua ketika datang untuk meninjau dokumen yang telah dibuang terlalu banyak waktu. Hanya ingat untuk menjadi halus apabila memberikan maklum balas-resume boleh menjadi dokumen peribadi yang cantik. Lagipun, ia pada dasarnya adalah satu keseluruhan kehidupan profesional seseorang yang direbus ke halaman. Jika anda ingin memberikannya, cuba petua pro untuk menyunting resume.
2. Adakah "Pemeriksaan Keperibadian"
Dalam usaha untuk membunyikan profesional, orang sering kehilangan keperibadian mereka apabila menyusun resume dan surat sampul mereka. Oleh itu, lakukan pemeriksaan untuk ayat yang terdengar seperti robot menulisnya. Tanya rakan anda untuk menjelaskan kepada anda apa yang dia maksudkan oleh frasa atau ayat tertentu, dan cuba untuk menggantikan bahasa robot dengan bahasa yang digunakan dalam perbualan.
Rangkaian
3. Mengesyorkan atau Memperkenalkan
Untuk mengupah pengurus, tiada apa-apa yang mengikat sokongan dari rakan sekerja yang dipercayai. Oleh itu, jika rakan anda sedang mencari pekerjaan dengan seseorang yang telah anda kerjakan sebelum ini, perkara terbaik yang anda boleh lakukan ialah memberikan cadangan anda yang tulus. Jika anda tidak merasa selesa memberikan cadangan langsung, anda boleh cuba menyambungkan rakan anda dengan orang di rangkaian anda dan meninggalkan kerja membuat kesan kepadanya. Pastikan sesiapa yang anda sambungkan rakan anda dengan ikut serta dalam intro, kemudian gunakan templat e-mel ini untuk menyambungnya.
4. Tunjukkan Cinta Anda di LinkedIn
Atau mungkin anda tidak mempunyai sesiapa dalam rangkaian anda dalam industri yang betul. Cara lain yang boleh anda bantu adalah mengesahkan kemahiran rakan anda di LinkedIn atau menulis cadangan. (Inilah cara untuk menulis satu dalam lima minit atau kurang!) Jelas sekali, anda perlu bekerja dengan rakan anda dalam beberapa kemampuan profesional untuk menulis tentang kerja beliau. Cuba untuk memikirkan mana-mana keadaan di mana anda menjadi pelanggan kawan, atau sambungkan cadangan kembali ke hari kolej anda jika itu masuk akal-LinkedIn sebenarnya membenarkan cadangan untuk kedua-dua pengalaman kerja dan pendidikan.
Temu bual
5. Soalan Contoh Latihan
Hanya membantu teman anda mempraktikkan soalan wawancara dengan jawapan yang tidak ternilai. Tiada apa-apa persediaan yang lebih baik untuk temu bual daripada wawancara yang mengejek. Sambungkan beberapa soalan wawancara yang lebih biasa seperti "Beritahu saya tentang diri anda, " atau jika anda berasa sangat membantu, sumbang saran beberapa soalan khusus untuk perihal kerja.
6. Tetaplah Positif
Sebenarnya memberi maklum balas ketika wawancara yang mengejutkan adalah sedikit lebih rumit jika anda tidak pernah mempunyai pengalaman menjadi pengurus pengambilan pekerja. Walau bagaimanapun, walaupun pengalaman, satu perkara yang anda selalu periksa adalah negatif. Galakkan kawan anda untuk mengekalkan tanggapannya di antara neutral dan positif. Anda juga boleh cuba mengulangi inti utama jawapan rakan anda dan lihat jika apa yang anda dengar sejajar dengan titik yang dia cuba untuk mendapatkan.
Ia boleh menjadi keadaan yang halus apabila rakan mencari pekerjaan, dan situasi yang berbeza dan orang ramai memanggil tahap bantuan yang berbeza dan, katakan, kemahiran. Tetapi, tidak kira apa yang akhirnya dapat anda lakukan, hanya mendapat sokongan anda sekurang-kurangnya membina keyakinan diri anda-dan itulah separuh pertempuran.
