ScaleFactor adalah perkongsian yang menyediakan perniagaan yang berkembang dengan platform automasi back-office yang direka untuk melaksanakan dengan nadi syarikat. Melalui operasi CFO, perakaunan, dan penasihat, program menawarkan data dan maklumat yang membina asas yang mampan dan bijak untuk masa depan dengan memberi tumpuan kepada pengurangan risiko-mengenal pasti peluang yang berdaya maju untuk memindahkan misi ke hadapan.
Pekerja ScaleFactor sangat teruja dengan pertumbuhan syarikat dan kejayaan pelanggan: "Kami berkembang dengan begitu pantas sehingga kami mula memanggil syarikat kami 'kapal roket, '" jenaka Adam Sharrow, Perunding Pengurusan Kanan.
Di pejabat, syarikat itu mengamalkan sistem pengurusan yang dipanggil "Holacracy." Model itu menghilangkan hierarki dari tempat kerja, sebaliknya mewujudkan peranan dan tugas yang ditetapkan yang beralih dari masa ke masa. Secara keseluruhannya, ia merupakan cara untuk mewakilkan pihak berkuasa dan mewujudkan pemilikan ke atas projek, dan membolehkan setiap pekerja untuk membuat jadual kerja individu dan satu set rutin.
"Pengurusan di sini mempercayai bahawa anda boleh membuat keputusan yang betul-dan anda akan memberitahu mereka jika anda memerlukan bantuan atau bimbingan, " saham Katie Spilman, Akauntan Kanan.
Selain melonjakkan tanggungjawab tetap mereka, pekerja ScaleFactor benar-benar tahu bagaimana untuk bersenang-senang di pejabat. Muzik bermain sepanjang hari, pasukan menikmati makan tengah hari bersama-sama, hari ulang tahun disambut oleh seluruh pejabat, dan permainan mengambil peringkat tengah-dari liga bola sepak fantasi yang berleluasa semua jatuh ke lubang jagung dan meja bir pong mengisi pejabat.
