Anda telah menyelesaikan ijazah kejururawatan anda, lulus papan anda, dan mendaftarkan temu duga di organisasi penjagaan kesihatan. Tahniah! Tetapi untuk meletakkan keahlian kejururawatan itu menjadi amalan, anda perlu membuat wawancara itu. Berikut adalah beberapa soalan kejururawatan soalan utama yang perlu diketahui sebelum melangkah ke temuramah.
Sekiranya saya Memakai Scrub?
Jawapan ringkasnya ialah: Tidak.
"Kejururawatan adalah profesion, dan pemohon harus berpakaian profesional, " kata Carrie Silvers, MSN, RN, yang merupakan pengajar klinikal dan kerusi kursus untuk program RN-MSN di Kolej Kejururawatan Universiti Arizona.
Itu tidak bermakna saman penuh diperlukan, tetapi sekurang-kurangnya merancang untuk berpakaian kasual dalam kasual atau skirt dan baju baju. Mana-mana lebih kasual terlalu kasual.
Apa yang mereka akan tanya saya?
Sudah tentu, anda akan mendapat soalan wawancara biasa mengenai kemahiran dan pengalaman anda. Tetapi anda juga harus mengharapkan ditanya tentang mengapa anda memutuskan untuk masuk ke lapangan dan apa yang anda cari dalam kerjaya anda. Walaupun mereka mungkin kelihatan seperti soalan mudah, bagaimana anda menjawabnya benar-benar penting.
"Orang harus selalu mengatakan apa yang sebenarnya, tetapi mereka perlu meluangkan sedikit masa memikirkan bagaimana frasa atau bingkai apa jawapannya, " kata Rae Ellen Douglas, seorang perekrut jururawat dengan Kaye Bassman International. Ini bermakna menerangkan pengalaman yang terperinci dan bermakna yang memberi inspirasi kepada anda untuk menjadi seorang jururawat, bukan sekadar berkata, "Saya selalu tahu bahawa saya mahu menjadi satu."
"Ada pemikiran yang ikhlas untuk masuk ke dalam beberapa soalan ini, " kata Douglas.
(Berikut adalah beberapa soalan kejururawatan yang lebih biasa yang meminta pengurus bertanya dalam temu bual.)
Adakah saya Akan Menunjukkan Kemahiran Kejururawatan Praktikal Saya?
Anda boleh meninggalkan stetoskop di rumah. Wawancara anda kemungkinan besar akan berlaku di pejabat pentadbiran atau ruang dewan. Tiada siapa yang mungkin meminta anda untuk mengambil nadi mereka atau memulakan satu IV. Walaupun anda mungkin akan ditanya mengenai amalan klinikal anda, anda tidak seharusnya mengharapkan untuk menunjukkannya.
Berapa Banyak Saya Perlu Tahu Mengenai Hospital atau Organisasi?
"Semuanya boleh didapati, " kata Douglas. "Semuanya" melampaui peluasan laman web hospital atau organisasi. Semak indikator kualiti mereka di Healthgrades.com, seperti berapa banyak kekosongan kakitangan yang ada, apakah kadar sepsis, dan kadar untuk jangkitan tapak.
"Itu adalah perkara yang menunjukkan bahawa anda telah melakukan usaha yang wajar dan menyiapkan diri, " kata Douglas. "Ia akan membantu anda menonjol dari orang ramai, bukan semua orang melakukan ini."
Sekiranya anda mengetahui seseorang yang bekerja di sana, tambah Silvers, itu lebih baik.
"Jururawat-ke-jururawat, cari tahu bagaimana ia berfungsi untuk kemudahan tertentu, dan bagaimana pengurusannya, " katanya. "Apa persahabatan seperti di unit itu? Adakah jururawat bekerja bersama?"
Sekiranya Saya Menjadi Jujur Mengenai Matlamat Karir Saya?
Jika pelan kerjaya anda termasuk menjadi seorang pengamal jururawat di sebuah syarikat swasta kecil, anda mungkin teragak-agak mengatakan demikian semasa wawancara anda menjadi jururawat lantai di sebuah hospital bandar. Kenapa mereka mahu mengupah seseorang yang tidak akan bertahan?
Tetapi yang paling penting, kata Douglas, adalah kejujuran. Dan ada cara untuk menjadi jujur tentang aspirasi anda tanpa terdengar seperti mata anda akan keluar dari hari pertama.
"Anda boleh mengatakan sesuatu di sepanjang garis, 'Saya komited untuk menjadi jururawat lantai untuk beberapa tahun akan datang, dan saya sedang menimbangkan apa pendidikan yang lebih baik, '" katanya.
Apa yang Harus Saya Bawa?
Soalan ini muncul untuk calon pekerjaan dalam semua industri, dan ini adalah satu kategori di mana jawapan untuk jururawat adalah serupa dengan orang lain: membawa salinan resume anda yang bagus, apa-apa surat cadangan yang anda ada, dan "sikap yang baik, ketepatan masa, dan telefon bimbit yang dimatikan, "kata Douglas.
Sekiranya anda mengetahui bahawa anda akan diwawancara membeli panel yang diwawancarai-tidak biasa dalam organisasi besar seperti hospital-Silvers mengesyorkan membawa salinan semua bahan untuk semua orang di sana.
"Dan senarai soalan yang disediakan, " tambahnya.
Apakah yang Perlu Diketahui untuk Saya Tanya?
Betul. Mengenai soalan-soalan itu. Adalah penting untuk tidak lupa untuk mengemukakan soalan anda sendiri. Dan bertanya soalan yang baik menunjukkan pewawancara bahawa anda seorang calon yang bijak, ingin tahu, dan serius.
Douglas mengesyorkan calon pekerjaan kejururawatan bertanya soalan berikut:
- "Apa budaya jabatan tertentu ini?"
- "Apakah nisbah kakitangan kepada pesakit pada masa ini?"
- "Apakah jenis mentoring yang tersedia untuk jururawat baru?"
"Mereka sepatutnya menjadi soalan yang mesti difikirkan oleh seseorang, " katanya. "Sudah tentu kepercayaan saya bahawa seorang jururawat kakitangan sedang menemuramah orang yang menyewa begitu mereka ditemuramah."
Berbekalkan jawapan ini, kami tahu anda mendapat ini. Anda sudah tahu anda seorang jururawat yang sangat baik. Dengan persiapan yang betul-dan petua orang dalam ini-mereka yang akan ditemubual akan tahu juga.
