Mari kita ambil undi cepat: Adakah anda lebih suka mempunyai masa yang tidak terhad, bekerja dari mana-mana polisi, dan tidak menetapkan waktu pejabat atau dijangka berada di pejabat pukul 9 pagi setiap pagi dan duduk ketat di meja anda sepanjang hari?
Saya akan meneka teka-teki liar dan mengatakan bahawa kebanyakan anda memilih pilihan pertama, dengan impian, tidak akan mengeluh.
Tetapi di banyak syarikat, pelbagai jenis dasar kerja yang fleksibel bukan sekadar impian seperti itu - mereka merupakan bahagian integrasi budaya syarikat. Majikan-majikan ini memahami bahawa anda adalah seorang manusia yang mempunyai keistimewaan kerja anda sendiri dan kehidupan anda sendiri di luar pejabat yang kadang-kadang memerlukan sedikit perhatian tambahan, dan mereka memberikan anda keupayaan untuk melakukan kerja anda dengan cara yang paling sesuai untuk anda kehidupan.
Oleh itu, tanpa melengahkan lagi, lihat 10 syarikat dengan pilihan kerja flex yang menakjubkan. (Oh, dan mereka semua mencari orang yang berbakat-seperti kamu!) Untuk menyertai pasukan mereka.)
1. CaseNEX
CaseNEX, seorang pemimpin dalam bidang EdTech, menyokong penyelesaian pemikiran dan penyelesaian kreatif yang luar. Jadi secara semulajadi, syarikat itu menawarkan banyak kebebasannya pekerja dalam memilih cara mereka melakukan sesuatu.
Terdapat dua pejabat (kedua-duanya di Pennsylvania), tetapi ahli pasukan CaseNEX bekerja jauh dari seluruh negara.
"Terdapat sikap bergetar dan sikap 'boleh lakukan' yang mentakrifkan kita sebagai sebuah syarikat, dan ini adalah pusat kejayaan kita, " kata Mercedes Cordero, PhD, Naib Presiden Pembangunan Profesional.
Lihat Open Jobs
2. LivingSocial
Bekerja di LivingSocial, sebuah pasaran dalam talian yang menawarkan tawaran tempatan, bermakna bekerja dengan orang yang benar-benar peduli dengan kesejahteraan anda.
Itu diterjemahkan ke dalam pelbagai pilihan gaya kerja. Pasukan ini boleh bekerja jam fleksibel di pejabat dan mengambil peluang untuk bekerja dari rumah, semuanya sementara bersambung dengan ahli pasukan dan syarikat.
Sebagai contoh, Pengarah Kejuruteraan Jessie Link sentiasa menghargai keupayaan untuk melakukan perjalanan, dan masa berbayar LivingSocial dan dasar kerja terpencil membolehkannya mengawal takdirnya sendiri-dan percutian. Dalam contoh kegemarannya, dia pergi ke Hawaii selama beberapa minggu sambil menguruskan pasukannya dan projek mereka secara serentak.
Lihat Open Jobs
3. Ditto
Untuk membeli sepasang kacamata hebat dari permulaan perisian Ditto, anda tidak perlu keluar dari katil - syarikat itu telah mencipta cara yang inovatif untuk mencuba cermin mata pada hampir.
Tema maya diteruskan dengan dasar-dasar Payto-off dan kerja dari rumah yang sangat murah hati. Pada dasarnya, selagi ahli pasukan mendapat pekerjaan mereka, mereka boleh mengambil masa yang mereka perlukan, kerja jadual yang paling sesuai untuk mereka, atau bekerja dari mana yang mereka perlukan.
Lihat Open Jobs
4. Stack Exchange
Stack Exchange memanfaatkan kuasa komuniti untuk mendapatkan mereka yang mencari maklumat dalam talian jawapan yang mereka perlukan. Ia berkembang menjadi lebih daripada 136 sub-tapak, yang meliputi segala-galanya dari matematik ke homebrewing.
Secara dalaman, syarikat itu adalah peminat besar untuk memberikan kemerdekaan pekerjanya. Ia menjalankan wawancara dengan berhati-hati untuk memastikan orang yang betul disewa-dan sebaik sahaja anda mendapat pekerjaan, pihak pengurusan mempercayai anda untuk bekerja dari mana sahaja anda berkembang.
Sama ada ahli pasukan berada di meja mereka, bar kopi, sofa, atau bahkan di salah satu bilik tidur banyak pejabat, mereka diberi kebebasan lengkap untuk menyelesaikan tugas mereka.
Lihat Open Jobs
5. Upwork
Lebih 10 juta orang freelancers menggunakan Upwork untuk mencari pertunjukan dengan pantas dan mudah, menjadikannya pasaran bakat freelance dalam talian terbesar di dunia. Dan dengan syarikat yang melakukan begitu banyak perkara hebat untuk pekerja terpencil, kami gembira (tetapi tidak terkejut) bahawa Upwork mempunyai pengaturan kerja flex yang enak.
Pertama, terdapat Kerja Hari Rabu Secara Online. Setiap Hari Hump, setiap ahli pasukan berfungsi dari mana sahaja mereka mahu, selagi terdapat Wi-Fi.
Tetapi bukan hanya Rabu: Pekerja juga boleh bekerja dari rumah apabila diperlukan pada hari-hari lain dalam seminggu. Tambahan pula, waktu pejabat sangat fleksibel.
Lihat Open Jobs
6. Permainan Roket
Dengan lebih daripada 1 juta pengguna bulanan dan permainan 20-plus, Rocket Games telah membuktikan bahawa sekumpulan kecil orang yang bergairah hanya mampu mengembangkan permainan mudah alih yang inovatif sebagai syarikat perjudian yang besar (bahkan mungkin lebih).
Birokrasi dan "keghairahan korporat" juga turut hilang dari budaya syarikat. Ia didorong tetapi diletakkan kembali-anda boleh bekerja dari mana sahaja yang anda mahu selagi anda menyampaikan matlamat anda dan mendapat masa yang cukup dengan pasukan anda. Terdapat juga tiada polisi percutian yang ditetapkan atau jumlah hari sakit yang diperuntukkan. Pada Permainan Roket, ini mengenai apa yang anda bina, tidak berapa jam anda duduk di meja anda.
Lihat Open Jobs
7. Thumbtack
"Semua orang di Thumbtack benar-benar menyokong fleksibiliti anda, dan ada keseimbangan kerja-kerja di sini yang saya tidak pernah mengalami di mana-mana sahaja, " jelas Marian Schembari, Pengurus Pemasaran.
Pada Thumbtack, sebuah syarikat perkhidmatan pengguna dalam talian yang menghubungkan orang ke profesional tempatan, keseimbangan kerja-hidup pasti merupakan keutamaan. Bukan sahaja pekerja menikmati jadual kerja yang fleksibel dan masa bercuti tanpa had, mereka juga suka bersiar-siar bersama.
Dari makan malam yang dirancang syarikat dan pertandingan dodgeball ke yoga kumpulan spontan, sesi homebrewing, dan pendakian rock, selamat untuk mengatakan kumpulan Thumbtack tahu bagaimana untuk bersenang-senang.
Lihat Open Jobs
8. Airship Bandar
Setelah mengetahui tentang persekitaran Urban Airship yang luar biasa, kami tidak terkejut ia dinamakan sebagai salah satu "Tempat Paling Hebat untuk Bekerja di Oregon."
Syarikat yang membantu jenama terbesar di dunia terlibat dengan pengguna mudah alih mereka-mempunyai dasar bercuti tanpa had. Selain itu, tidak mengapa jika anda bekerja dari rumah atau pantai. Syarikat berteknologi telah memeluk revolusi telekomunikasi, yang menjadikan projek anda mudah.
"Keseimbangan kerja-hidup adalah hebat, " kata Daniel Nguyen, seorang pengurus akaun. "Anda boleh mempunyai keluarga, sihat, dan bercita-cita tinggi dan bekerja keras. Apabila anda datang bekerja di sini, anda akan mendapat getaran itu segera. "
Lihat Open Jobs
9. Blinds.com
Blinds.com adalah kedai penutup tingkap dalam talian terbesar di dunia, menjual tirai pereka tiruan, tirai, dan tingkap sejak 1996.
Dan sejak tahun 1996, syarikat telah mencari cara untuk menjadikan budaya dan atmosferanya lebih optimum mungkin untuk ahli pasukannya.
Itu termasuk kerja jauh. Setiap pekerja Blinds.com, walaupun pusat panggilan dan pekerja setiap jam-telah bereksperimen dengan kerja jauh pada satu ketika untuk melihat apakah ia sesuai dengan gaya kerja peribadinya. Walau bagaimanapun, sama ada anda berada di pejabat rumah anda atau di pejabat Blinds.com yang menakjubkan, anda akan merasa bersambung dengan rakan sekerja anda melalui panggilan video dan daftar masuk secara tetap.
Lihat Open Jobs
10. VMware
VMware, pemimpin dalam infrastruktur awan, mobiliti perniagaan, dan perisian virtualisasi, telah diiktiraf sebagai Fortune 100 Best Company to Work For dan salah satu daripada 100 Syarikat Paling Inovatif Forbes di Dunia.
Mereka diberi penghormatan atas alasan. Tidak kira sama ada anda berada di C-suite atau peringkat kemasukan: Di VMware, setiap pekerja akan menetapkan waktu sendiri. Burung burung hantu malam suka dapat bekerja kemudian, sementara burung awal gembira tiba ketika hari masih muda (selagi mereka dapat pergi lebih awal). Dan semua orang suka rehat yang menyeronokkan. Terdapat banyak ruang komunal untuk bersantai, ketawa, makan, bermain permainan-walaupun bekerja!
Lihat Open Jobs
Ingin melihat bagaimana syarikat anda boleh dipaparkan dalam senarai seperti ini? E-mel [email protected].
