Apa yang lebih menyakitkan daripada penolakan?
Penolakan berganda.
Beritahu lagi dan lagi bahawa anda tidak betul atau tidak cukup baik untuk alasan apa pun adalah menyakitkan-dan pada satu ketika, anda perlu mula tertanya-tanya di mana masalahnya terletak.
Satu sudut yang perlu diterokai, walaupun terdapat ketidakselesaan, sama ada anda orang yang melakukan sesuatu yang salah. Berita baik adalah tanda amaran yang cukup jelas. Berikut adalah tiga bendera merah-dan yang lebih penting, apa yang perlu dilakukan terhadap mereka.
1. Anda Jangan sekali-kali Melakukan Temuduga Pusingan Akhir
Ini boleh menjadi keadaan yang sangat merosot untuk masuk. Ia juga bendera merah yang besar yang saya ragu awak akan terlepas. Anda jelas melakukan sesuatu yang betul untuk mendapatkan semua wawancara bulat akhir. Jadi, apa yang menghalang anda daripada menyegel perjanjian?
Lazimnya, apabila anda mencapai sejauh ini dalam proses ini, anda hanya bersaing dengan satu atau dua orang lain. Selain itu, ia mungkin telah ditetapkan bahawa anda mempunyai pengalaman atau kelayakan yang betul untuk peranan ini. Yang terakhir, kemudian, adalah seberapa baik anda memahami kedudukan, syarikat, dan pasukan. Sekiranya anda tidak melepasi pusingan akhir, anda mungkin tidak mendapat apa yang anda ketahui tentang sekurang-kurangnya salah satu daripada ini.
Ini bermakna anda perlu mendail penyelidikan syarikat anda. Melakukan kerja rumah anda di syarikat dengan membaca segala-galanya yang anda boleh mendapatkan tangan anda tentangnya, tanya soalan yang bijak mengenai peranan sepanjang proses itu, dan lakukan usaha untuk benar-benar berhubung dengan pasukan dan tunjukkan kepada mereka betapa baiknya anda akan masuk. Akhirnya, jangan lupa bahawa semua ini hanya penting jika anda benar-benar menunjukkan apa yang anda tahu semasa temu duga. Berikut adalah senarai semak untuk memastikan anda mendapat merentasi semua yang anda perlukan.
2. Anda Hanya Dapatkan Skrin Telefon
Anda pastinya mempunyai resume yang digilap, kerana anda mendaratkan banyak wawancara dan skrin telefon, tetapi anehnya, anda tidak melampauinya. Apa yang memberi?
Kemahiran dan pengalaman anda jelas kelihatan menarik dan cukup relevan untuk mendapatkan perhatian seseorang, jadi anda tidak mempunyai apa-apa untuk dibicarakan. Sebaliknya, anda mungkin tidak menyampaikan kisah anda dengan baik. Kadang-kadang semua tentang penghantaran.
Pada akhirnya, satu-satunya cara untuk menangani ini adalah melalui amalan. Anda mempunyai barangan mentah. Sekarang, kembalikan mereka dengan kembali kepada asas-asas dan menjawab soalan wawancara dengan lantang dengan seorang kawan. Baca tentang bagaimana untuk menyusun tindak balas kepada soalan tingkah laku di sini. Kemudian, pergi ke bandar dengan 31 soalan wawancara biasa ini.
3. Anda Tidak Memanggil Tempoh Panggilan
Dengan mengandaikan anda memohon pekerjaan yang anda layak untuk, tidak mendapat sebarang panggilan balik selepas banyak aplikasi yang menyedihkan. Sesuatu yang ada, tetapi dengan sedikit maklumat untuk berfungsi, sukar untuk mengatakan apa.
Sudah tentu, langkah pertama anda adalah untuk memeriksa bahan anda. Sediakan resume dan surat lamaran anda ke jawatan itu, kemudian letakkan topi editor anda dan ikuti petua ini untuk memastikan apa yang anda kongsi akan menarik perhatian penonton anda. Sekiranya anda berbuat demikian dan masalahnya tidak terletak pada dokumen anda, anda mungkin tidak cukup rangkaian.
Rangkaian bertukar kepada orang ramai kerana banyak sebab yang berbeza. Ia tidak selesa. Ia saraf. Ia bukan meritokrasi. Ia juga berfungsi. Dan, sekarang, itulah yang perlu anda fokuskan. Lakukan wawancara maklumat dengan orang di syarikat sasaran anda, dan letakkan rangkaian segera anda dengan membiarkan mereka tahu apa yang anda cari. Berikut adalah templat yang akan membantu anda.
Ia memerlukan ketekunan untuk mendapatkan pekerjaan yang panjang tanpa perlu keluar dari fikiran anda. Kuncinya adalah sentiasa memberi tumpuan kepada dan menilai semula bagaimana anda dapat menangani masalah ini dengan lebih baik di hadapan anda-walaupun masalahnya adalah baik.
