Ada banyak yang boleh anda lakukan untuk mempersiapkan temu duga. Anda boleh menyelidik syarikat itu, cuba untuk mencari tahu apa soalan yang akan ditanya oleh pengurus pengambilan, dan praktik-praktik. Tetapi, pada akhirnya, anda masih mungkin benar-benar membanting bagaimana wawancara berlangsung.
Ya, ia boleh mengecewakan, tetapi inilah berita gembira: Tidak kira apa bentuk wawancara anda atau gila soalan-soalan yang diperoleh, anda hanya perlu mendapat empat mata utama sepanjang masa yang anda gemari dan keluar dari pintu.
1. Anda akan Mula Membuat Kesan pada Hari Satu
Jika anda boleh mendapatkan pengurus pengambilan untuk membayangkan anda menyumbang kerja bermakna pada hari pertama anda, anda telah melakukannya dengan baik. Ini adalah nombor satu gol. Untuk melakukan ini, bersandar pada pengalaman anda yang relevan dan membuat sambungan yang jelas ke posisi yang anda temujanji.
Ahli temu duga yang baik akan membincangkan betapa baiknya mereka dalam pekerjaan mereka yang paling baru-baru ini, tetapi satu yang luar biasa akan melukis gambaran tentang bagaimana dia boleh menjadi hebat di kedudukan ini kerana kemahiran dan pengetahuan yang diperoleh pada masa lalu. Menyambungkan titik-titik membuat semua perbezaan.
2. Anda Akan Bersesuaian Dengan Pasukan (dan Tidak Hanya Secara Sosial)
Sesuai dengan pasukan ini bukan sekadar bersaing dengan semua orang. Oleh itu, semasa anda pasti ingin disenangi, anda juga tidak mahu lupa untuk menunjukkan bahawa anda tahu apa yang anda masuki dari segi pekerjaan sebenar, apakah peranan yang akan anda lakukan dalam struktur pasukan semasa. Dengan membuat usaha untuk menjelaskan secara jelas mengenai pemahaman anda tentang pekerjaan, anda akan menonjol di antara semua calon yang menawan dan ramah yang lain.
3. Anda Takut Mengenai Pekerjaan
Adalah masuk akal bahawa calon yang teruja hampir selalu diterima dengan lebih baik daripada orang yang kelihatan, baik, bosan. Yang mengatakan, ia boleh menjadi garis halus antara keghairahan dan keputusasaan.
Menanya soalan mengenai setiap perkara yang berkilat yang menangkap mata anda di pejabat akan membuat anda kelihatan lebih senang (dan terganggu), sambil bertanya soalan yang berfikir yang pada masa yang sama menunjukkan penyelidikan syarikat anda mengagumkan. Ketahui perbezaannya. Mampu bercakap tentang syarikat, sama ada dalam format soalan atau tidak, akan membuat tanggapan.
4. Anda berkilau
Akhirnya, jangan biarkan percubaan anda untuk bersembunyi profesional terlalu banyak keperibadian anda. Lagipun, pewawancara sedang mencari calon yang "berkilau" (lebih banyak lagi di sini). Walaupun anda tidak mahu terbawa-bawa bercakap tentang bagaimana anda berkuda di seluruh Eropah yang anda lupa untuk membawa pengalaman anda yang lebih relevan, anda juga tidak mahu mengelak daripada membincangkannya jika peluang itu membentangkan dirinya sendiri.
Bercakap mengenai perkara yang anda minati bukan sekadar penggalak keyakinan, ia menjadikan anda calon yang lebih menarik juga. Semua orang suka kecurigaan sedikit.
Saya menyedari ini lebih mudah dikatakan daripada dilakukan. Anda boleh menjadikannya lebih mudah dikendalikan dengan cuba menangani sekurang-kurangnya satu daripada empat mata dalam semua jawapan anda. Semua yang anda katakan sepatutnya membantu pengurus pengambilan menanda setiap kotak ini. Dan, jika satu kotak diperiksa lebih dari sekali, maka semuanya lebih baik.
