Skip to main content

9 Cara untuk meningkatkan keyakinan anda di tempat kerja

3 Tips Cara Membangun Kepercayaan Diri (April 2025)

3 Tips Cara Membangun Kepercayaan Diri (April 2025)
Anonim

Mereka yang telah membaca ruangan saya tahu bahawa saya baru-baru ini memulakan perniagaan penulisan bebas saya sendiri, jadi, sebenarnya, saya tidak lagi menjawab "boss".

Tetapi, selama hampir dua dekad, saya melakukannya-dan saya mempunyai bos yang mengintimidasi saya ke teras, saya memegang jawatan yang saya mempersoalkan kemahiran saya hampir setiap hari, dan saya mengambil tanggungjawab yang saya pasti akan mendedahkan saya sebagai ahli baru.

Dan walaupun sekarang, sebagai seorang usahawan baru dengan pelanggan baru, sasaran prospek, dan pasaran khusus yang sama sekali tidak dikenali, saya masih kadang-kadang berurusan dengan perasaan tidak mencukupi dan kekurangan keyakinan terhadap pekerjaan.

Dan saya tahu saya tidak begitu luar biasa: Bagi ramai wanita, rasa tidak selamat di tempat kerja adalah perjuangan yang berterusan. Tetapi, ia juga merupakan halangan utama untuk mencapai impian profesional kami dan merealisasikan potensi penuh kami. Jadi, wanita, kita perlu mengatasinya.

Berita baiknya, mungkin. Sekiranya anda memerlukan rangsangan keyakinan dalam rutin harian anda, lihat petua-petua yang dicuba dan benar ini. Anda akan menaikkan rasa jaminan anda, datang lebih bersedia, dan menendang beberapa punggung di tempat kerja juga.

1. Tanya soalan

Tidak mengetahui segala-galanya-sama ada kerana anda baru di tempat kerja atau mempunyai maklumat yang tidak lengkap-boleh membuat anda merasa tidak selamat dan menyebabkan kekurangan keyakinan. Tetapi ingat bahawa (tidak kira apa tahap anda berada dalam kerjaya anda) anda tidak akan mempunyai semua jawapan. Oleh itu, jangan malu untuk bertanya soalan, terutamanya apabila anda merasa tidak pasti atau tidak selamat. Sebaliknya, hubungi diri anda dengan maklumat yang anda perlukan untuk melakukan tugas anda dengan baik dengan menanyakannya.

2. Jadilah Penasaran

Keingintahuan bukan sahaja menghantar mesej yang anda bercita-cita tinggi dan bersemangat untuk belajar, ia juga meletakkan anda dengan baik untuk berinteraksi dengan lebih ramai orang dan mengambil projek baru. Jadi, jangan buat kerja yang mudah. Cuba sesuatu yang baru, sesuatu yang menakutkan anda hanya sedikit-sama ada yang meminta bos anda memimpin mesyuarat klien seterusnya atau belajar HTML. Anda akan muncul lebih yakin dan berkuasa daripada jika anda berpegang kepada apa yang anda sudah tahu.

3. Terima semua orang yang membuat kesilapan

Jika anda sentiasa perlu sempurna, anda akan selalu merasa tidak mencukupi: standard itu tidak dapat dicapai sepenuhnya. Setiap orang membuat kesilapan di dalam kerja. Anda akan juga, dan tidak mengapa-anda akan belajar dari mereka, dan anda akan teruskan. Selain itu, apabila anda melepaskan keperluan untuk menjadi sempurna, anda membebaskan diri untuk mengambil risiko dan mengambil tanggungjawab baru.

4. Pergi ke Atas dan Luar

Dengan setiap tugasan baru, fikirkan cara anda boleh mengetuk bola keluar dari taman. Bolehkah anda mencadangkan idea, pelanggan, atau produk baru? Buat proses lebih mudah atau lebih diperkemas? Atau hanya dapatkan laporan di meja bos anda tiga hari awal? Anda akan berasa lebih baik tentang diri anda jika anda pergi lebih jauh-dan anda mungkin akan mendapat maklum balas yang baik dari orang lain juga.

5. Minta Maklum Balas

Jangan tunggu diberitahu bahawa kerja anda berbau atau bersinar-meminta maklum balas di sepanjang jalan. Melakukannya menunjukkan bahawa anda mengambil berat tentang pekerjaan anda dan ingin berjaya dalam pekerjaan anda. Selain itu, bukannya dengan cemas untuk mengingati apa yang anda lakukan dengan salah, anda akan mendapat gambaran yang lebih baik tentang prestasi anda, kekuatan anda, dan kawasan anda untuk penambahbaikan.

6. Cari Sekutu Sokongan

Dapatkan rakan sekerja dan mentor positif yang menyokong anda, yang akan meningkatkan anda apabila anda berasa rendah diri, dan siapa yang boleh membantu anda berjaya dalam pekerjaan anda dan dalam syarikat. Selalunya ada orang-orang yang naysayers dan cemburu yang mahu melihat anda gagal, tetapi jika anda menjangkau orang yang cukup, anda pasti dapat mencari jisim kritikal yang ada di belakang anda.

7. Lihat Bahagian

Ternyata, terdapat beberapa kebenaran kepada pepatah lama, "palsu sehingga anda membuatnya." Berpakaian dengan baik, mempunyai postur yang baik, bersahabat, dan bersentuhan dengan orang akan memberikan gambaran bahawa anda yakin dan terkendali. Dan apabila seluruh dunia berfikir anda yakin diri, anda akan mula mempercayainya juga. Jadi tersenyum, berdiri tegak, dan ya, teruskan dan merawat diri anda dengan blazer baru itu.

8. Percayalah Gut Anda

Jika anda merasakan bahawa anda bekerja tidak membawa anda ke mana anda mahu pergi, ia pasti akan memberi kesan kepada kerangka minda dan rasa keyakinan anda. Jadi jujurlah dengan diri sendiri mengenai matlamat dan harapan peribadi anda, dan pastikan bahawa anda benar kepada mereka. Jika anda mendapati bahawa anda tidak dapat menggunakan bakat anda sepenuhnya atau tugas anda tidak meletakkan anda di landasan yang betul untuk kerjaya anda, berfikir tentang cara mengubah keadaan anda-sama ada ia mempunyai perbincangan dengan bos anda atau melihat untuk pertunjukan baru.

9. Raih Pencapaian Anda

Sekiranya anda telah menerima semakan prestasi yang luar biasa atau memalsukan mesyuarat pelanggan yang telah ditekankan, rayakan-anda sepatutnya! Mengakui kejayaan dan memberi ganjaran kepada diri anda akan mengingatkan anda betapa hebatnya anda-dan tidak ada peningkatan keyakinan yang lebih tinggi daripada kerja yang dilakukan dengan baik.

Apakah tip dan helah apa yang membantu anda berasa lebih yakin dengan pekerjaan? Kongsi di bawah, kami ingin mendengar daripada anda!