Anda bekerja berjam-jam. Anda memenuhi setiap tarikh akhir, dan anda melebihi setiap sasaran. Pemain "pemain pasukan" Google dan anda bertemu dengan 1, 258, 345 imej diri anda. Mengapa demikian, adakah pasukan eksekutif anda tidak menganggap anda serius?
Betul, awak dah dengar aku. Anda bertindak seperti seorang gadis, dan ia menahan anda secara profesional.
Sekarang, sebelum anda merasa kecewa dan mula menghantar surat kepada editor saya bertanya tentang mengapa mereka membiarkan saya menulis perkara ini, melihat semula apa yang saya katakan.
Anda bertindak seperti seorang gadis , bukan Anda seorang perempuan . Terdapat perbezaan besar antara kedua-dua. Dan juga, untuk rekod, anda bukan seorang perempuan-anda seorang wanita.
Wanita telah mencapai kemajuan yang besar dalam dunia korporat. Kami hadir dalam C-suite, suatu daya yang harus diperhitungkan, dengan pusat pengaruh yang terus berkembang dan kemungkinan yang tidak berkesudahan. Tetapi, jika anda ingin bermain bola dengan orang-orang seperti Marissa Mayer, Ellen J. Kullman, dan Meg Whitman, anda perlu memastikan wanita yang anda berada di pejabat tidak mempunyai persamaan dengan gadis yang anda berada di kolej (atau lebih buruk, sekolah Menengah). Sudah tentu tidak ada yang salah dengan membawa beberapa kewanitaan menjadi peranan profesional anda, tetapi ada beberapa kebiasaan "girly" yang harus dielakkan di tempat kerja di semua kos.
Memakai Emosi Anda di Lengan Anda
Pernahkah anda menangis semasa kajian prestasi, atau kelihatan jelas apabila seorang rakan sekerja menerima anugerah atau anugerah yang anda rasa anda patut? Bagaimana anda bertindak balas kali terakhir bos anda menunjukkan kesilapan dalam kerja anda?
Sebagai seks yang lebih emosi, hakikatnya adalah lebih biasa bagi wanita untuk berjuang dengan mengimbangi emosi kita dalam situasi seperti ini. Tetapi, anda tahu eksekutif berjaya tidak merosot apabila pelanggan tidak bersetuju dengan keputusan mereka atau menolak cadangan. Mereka tidak berubah dengan iri hati apabila rakan sekerja diberi ganjaran untuk kerja dengan baik, dan mereka pastinya tidak menjadi goyah apabila logiknya dipersoalkan. Pasti, mereka mungkin merasa seperti melakukan semua perkara itu, tetapi mereka telah mempelajari sesuatu yang penting: muka poker yang baik boleh menjadi aset terbaik anda dalam dunia perniagaan.
Ketahui cara reaksi emosi anda kembali, berurusan dengan situasi di hadapan anda, dan simpan yang lain untuk sesi menendang tinju yang menyenangkan dan santai.
Blurring the Lines
Wanita benar-benar hebat untuk berkawan. Dan kami menghabiskan sebahagian besar jam kerja kami di tempat kerja, jadi ia menjadi alasan kami akan membangun persahabatan dengan rakan sekerja kami. Walau bagaimanapun, ini mempunyai kekurangannya, iaitu bangunan yang dilihat pakatan dengan rakan sekerja dan bersosial pada masa syarikat akan melambatkan pertumbuhan kerjaya anda.
Fikirkanlah: Adakah anda akan berasa selesa mengetahui tentang penilaian prestasi atau tindakan pekerjaan yang akan datang sebelum dia berbuat demikian? Bagaimana jika anda diminta memberi input mengenai keputusan ini? Adakah anda selesa dengan orang lain yang mempunyai harapan bahawa anda berhutang kepada mereka "mengetuai" mengenai perkara yang berkaitan dengan pekerjaan mereka?
Sekiranya senario ini tidak mungkin berlaku pada peringkat ini dalam kerjaya anda, ingatlah, anda tidak mahu berada di peringkat ini dalam kerjaya anda. Menjadi rakan rapat rakan sekerja anda boleh meletakkan anda dalam banyak situasi yang rumit apabila anda (atau mereka) dinaikkan pangkat, diberi tanggungjawab pengurusan, atau diminta membuat keputusan yang sukar mengenai pasukan. Ini tidak bermakna anda tidak boleh mempunyai hubungan yang hebat dengan orang di tempat kerja-tetapi pastikan anda menyimpan garis antara persahabatan profesional dan peribadi. Ia tidak mudah, tetapi itu adalah satu cabaran yang perlu anda terima jika anda mahu menjadi pembuat keputusan.
Membingungkan Hallway Pejabat untuk Catwalk
Tidak ada hujah yang kelihatan baik di luar meningkatkan perasaan anda terhadap diri sendiri. Malangnya, sebagai wanita, kita cenderung untuk mendapatkan keyakinan diri dari perasaan bahawa kita kelihatan "comel". Masalahnya, tentu saja, bahawa profesional tidak sepatutnya menjadi comel, mereka sepatutnya berkesan, pintar, dan tidak -benar-benar.
Sebagai veteran industri sumber manusia, saya telah melihat lebih banyak daripada bahagian saya wanita muda yang baik yang membuat beberapa pilihan almari pakaian yang sangat disesali, termasuk memakai barang yang perlu ditempah untuk bar ke bilik dewan. Saya fikir sebahagian dari ini berpunca daripada hakikat bahawa, bagi kebanyakan kita, pilihan pakaian kerjaya awal kita terutamanya didorong oleh belanjawan, dan ia boleh menjadi sangat menarik untuk memilih kepingan dari jabatan junior yang lebih mahal, bergaya atau kedai jabatan. Dengan perancangan dan penganggaran kecil, bagaimanapun, anda dapat mengelakkan godaan ini-dan pertimbangan yang terhasil mengenai sifat dan kematangan anda yang pasti akan diikuti.
Melabur dalam beberapa staples almari pakaian berkualiti tinggi, seperti seluar hitam, rok panjang lutut, blaus yang disesuaikan, dan dua kasut yang sangat baik. Jika dijaga dengan betul, barang-barang ini akan bertahun-tahun berturut-turut, dan tidak akan keluar dari gaya. Dan ulangi saya: Armani akan sentiasa membuat kesan perniagaan yang lebih baik daripada Forever 21.
Menggunakan Font & Alat Tulis Outlook "Pretty"
Adakah anda mempunyai salah satu tandatangan e-mel yang cantik yang menunjukkan keperibadian anda dan membuat anda tersenyum setiap kali anda memukul "hantar?" Saya harus mengakui-setiap kali saya melihat salah satu daripada ini, sama ada ia memaparkan belon merah jambu dan kuning atau lebih " halus "garis tandatangan yang terdapat dalam font kursif biru terang, saya terkejut.
Sebagai ahli pasukan pengurusan syarikat saya, saya juga menerima banyak komen daripada pelanggan, vendor, dan ahli pasukan eksekutif yang mengadu mengenai isu ini. Pertama, mari bercakap logistik: Tidak semua sistem e-mel serasi dengan fon dan alat tulis. Apabila mesej diterima dalam jenis format ini, latar belakang alat tulis sering dikeluarkan sepenuhnya dan diletakkan pada mesej sebagai lampiran. Dan fail tambahan ini boleh menyebabkan e-mel anda ditandai sebagai spam, melambatkan atau bahkan menghentikan penghantaran sepenuhnya.
Kedua, dan yang lebih penting, pelanggan yang telah mengulas mengenai e-mel seperti ini hampir selalu mempersoalkan profesionalisme dan kebolehan teknikal anggota pasukan saya yang menghantarnya. Saya juga boleh memberitahu anda, saya tidak pernah menerima komen mengenai sifat ini mengenai surat bertulis daripada pekerja lelaki.
E-mel dan bentuk surat-menyurat lain yang anda buat bagi pihak majikan anda tidak boleh dipenuhi dengan keinginan, melainkan kesambungan adalah objektif utama perniagaan. Dan, surat-menyurat yang berkaitan dengan pekerjaan bukanlah forum yang tepat untuk perayaan anda yang "kelihatan". Jadi biarkan saya menterjemah: Tetapkan pada 10 atau 12 mata Arial (menjaga garis tandatangan anda pada saiz titik yang sama sebagai mesej anda ) dan latar belakang putih. Menyimpan surat-menyurat anda secara profesional diformat akan memastikan bahawa pembaca memfokuskan pada kandungan mesej anda, bukannya cuba menguraikan font itu.
Sebagai wanita, kita telah mencapai kemajuan yang hebat dan telah memecahkan halangan yang mungkin nenek-nenek kita mungkin tidak mungkin berfikir. Dan untuk sebahagian besar, kami telah melakukannya dengan kewanitaan kami utuh. Cabaran bagi kita, sebagai wanita yang masih berada di landasan kejayaan kerjaya, belajar membezakan antara yang feminin dan yang girly, dan menjalankan diri kita dengan sewajarnya.
