Beberapa hari pertama kerja baru selalu sedikit tertekan. Anda ingin membuat kesan yang baik, ikatan dengan rakan sekerja anda (yang betul, sekurang-kurangnya), dan cuba untuk tidak mendapatkan label yang akan melekat dengan anda untuk sepanjang masa anda di sana.
Jadi bagaimana anda melakukannya? Dengan memancarkan keyakinan, menghormati, dan yang paling penting, tidak takut untuk bertanya. Anda tidak perlu mencuba terlalu keras-jika kerja itu sesuai, anda secara semulajadi akan bergabung dalam budaya dalam masa yang singkat.
Dan yang terbaik, jika anda membuat kesilapan, tiada siapa yang akan mengingatnya tiga bulan dari sekarang.
video tentang apa yang harus dilakukan-dan terutamanya apa yang tidak boleh dilakukan-untuk "menang" beberapa minggu pertama anda di tempat kerja.
