Adakah pekerjaan anda mendapat anda? Kita semua ada di sana. Blues malam Ahad, perasaan yang tenggelam ketika anda bangun pada hari Isnin (dan Selasa, dan Rabu) dan merasa seperti anda pergi ke mana-mana cepat.
Tetapi bagaimana anda tahu jika ketidakbahagiaan semasa anda adalah sekilas sementara yang boleh diperbaiki-atau jika ia sesuatu yang lebih asas yang bermakna ia adalah masa untuk meneruskan?
Jawapan ringkas ialah, ia bergantung kepada keadaan. Untuk memulakan anda, berikut adalah beberapa kali kunci yang anda mungkin boleh menggodam pekerjaan anda dan mengubahnya menjadi sesuatu yang lebih baik-dan beberapa mungkin masa untuk memecatnya.
Hack It: Anda Bosan Daripada Pikiran Anda
Anda menyukai syarikat anda dan prospek yang baik-tetapi tugas anda sekarang adalah membosankan. Ya, anda boleh memainkan permainan yang panjang, membuktikan diri anda, menjadi pekerja yang boleh dipercayai (sekiranya agak lengah) yang akhirnya dapat diperhatikan oleh pasukan di bahagian atas, tetapi itu boleh menjadi masa yang lama.
Dalam kes ini, anda boleh dan harus menggodam kerjaya anda. Fikirkan tentang cara untuk mendapatkan tempat yang lebih pantas. Jangan duduk di sana mengomel tentang kekurangan inovasi-dapatkan inovatif sendiri! Jangan meminta izin-proaktif, dapatkannya, dan kemudian duduk bersama kerana semua orang di sekeliling anda mengagumi genius anda (idealnya).
Atau, jika anda tidak mendapat peluang yang anda fikir anda perlu, hentikan menunggu kebenaran dan lakukan sendiri. Mahu menjadi penulis tetapi syarikat anda tidak boleh membayangkannya? Mulakan blog kickass dan tunjukkan kepada mereka betapa baiknya anda sebenarnya.
Sangkar Ia: Tidak Ada Bilik untuk Pertumbuhan
Jika anda telah mencuba hack dan ia tidak berhasil, atau anda benar-benar berada di bahagian atas pokok itu, maka mungkin masa untuk memecatnya. Saya mempunyai pekerjaan yang saya sayangi, dengan rakan sekerja yang luar biasa, adegan sosial yang hebat, dan gaji yang baik. Tetapi saya telah berpindah kerana, jika anda tidak berkembang, anda tidak berubah. Sekiranya anda tidak mengumpul pengetahuan dan kemahiran semasa bertahun-tahun berlalu, anda tidak akan dapat bersaing di pasaran pekerjaan, sekiranya yang terburuk berlaku dan anda mendapati diri anda tidak bekerja. Oleh itu, jika anda membanting kepala anda di atas dinding batu metafora, nyalinya.
Hack It: Laporan TPS Sedikit Membunuh Anda
Adakah satu proses tertentu, atau satu bahagian dari proses yang menghisap kegembiraan daripada pekerjaan anda? Saya pada umumnya cantik Proses Intoleran (itu istilah perubatan, anda tahu) dan saya hanya akan memasang proses berikut langkah demi langkah jika ia benar-benar perlu atau ia adalah sesuatu yang membuat pelanggan kami gembira. Tetapi jika ia adalah latihan bertanda kotak tanpa manfaat ketara nyata, lupakan saja.
Jadi, cobalah. Lihatlah proses itu berakhir, lakukan apa yang benar-benar perlu, apa yang penting, dan apa sahaja sekeping kertas di meja anda terlalu jauh. Dan sebaik sahaja anda bekerja di mana untuk memotong proses itu, bawa ke bos anda. Selagi anda mempunyai pemikiran yang kuat dan tidak ada kejatuhan utama dari mengeluarkan sebahagian daripada proses, maka sejauh yang saya dapat lihat, itu adalah menang-menang. Atas nota itu:
Sack It: Your Boss is the Worst
Ia sering mengatakan bahawa orang tidak meninggalkan pekerjaan mereka, mereka meninggalkan pengurus mereka. Dan ada banyak perkara yang boleh dikatakan untuk hubungan pekerja-pengurus yang baik. Saya bernasib baik kerana bos saya adalah seseorang seperti saya, seorang ibu bekerja, sibuk, sibuk, dan dengan semangat sebenar untuk apa yang kita lakukan. Tetapi pada masa lalu, apabila saya mempunyai bos yang jauh, yang tidak mempunyai arahan, atau yang mengurus semangat keluar dari saya, itulah ketika saya berpindah.
Anda tahu, hidup terlalu pendek untuk membiarkan orang lain menentukan batas anda-jika anda tahu anda boleh berbuat lebih banyak, lebih baik, lebih pantas, pergi dan melakukannya di syarikat di mana anda akan diberi ganjaran, bertepuk tangan dan kadang-kadang berterima kasih (dengan kek, mudah-mudahan).
Hentikanlah: Imbangan Kehidupan Kerja Anda Daripada Memukul
Di luar kolej, saya mendapat pekerjaan yang saya suka; ia bertenaga saya, dan saya pandai melakukannya. Tetapi, jam yang mengerikan, dan ia telah membunuh kehidupan sosial saya pada usia 24 tahun. Saya memerlukan hidup saya kembali!
Dan itulah hacknya. Jika anda suka apa yang anda lakukan, tetapi tidak apa yang dilakukannya kepada keseimbangan kerja-hidup anda, anda perlu berusaha untuk membetulkannya. Mungkin ia mempunyai perbincangan panjang dengan bos anda mengenai beban kerja anda, meluluskan beberapa tanggungjawab kepada rakan sekerja dengan plat yang kurang berat, meminta jadual yang fleksibel, atau hanya menetapkan beberapa sempadan. Tetapi jika ia tidak dapat dikekalkan, pastikan anda mendapat perubahan yang anda perlukan. Jika tidak, anda mungkin akan berasa sejenis negatif tentang pekerjaan yang anda suka sekali. Bercakap tentang:
Sack Ia: Ada Negativiti Semua Sekitar Anda
Anda tidak boleh, pernah, bersabar kerana sedang dibuat tidak berpuas hati di tempat kerja. Sekiranya anda bekerja di sebuah syarikat yang anda rasa anda tidak akan masuk, di mana ada gosip dan jodoh pejabat, di mana pendekatan anda terhadap perkara-perkara yang sedang dikritik selama-lamanya-memecatnya. Sangkar hari ini! (OK, mungkin hari ini. Tetapi tidak lama lagi.) Tempat kerja anda tidak boleh meninggalkan anda merasa sengsara, kesepian, atau mempersoalkan kebolehan anda. Jika itu biasa, lihat halaman kerja The Muse ini segera-itulah pesanan.
Hanya anda tahu jika sudah tiba masanya untuk menggodam atau memecatnya. Tetapi sebaik sahaja anda menganalisis keadaan anda dan membuat keputusan dibuat, pergi! Kehidupan adalah pendek, tetapi hari-hari yang membosankan di pejabat boleh kelihatan panjang. Tidak ada masa untuk membazir apabila menjadi gembira di tempat kerja.
