Rakan sekerja saya pernah membandingkan wawancara telefon dan Skype untuk ujian rumah.
"Anda masih perlu belajar, " jelasnya. "Tetapi anda juga boleh mempunyai semua yang anda perlukan di hadapan anda."
Sekiranya anda tertanya-tanya apa sebenarnya "segala-galanya yang anda perlukan" dan bagaimana anda perlu menyediakan bahan-bahan anda supaya tidak benar-benar jelas anda sedang mengalihkan kertas atau membaca nota anda, berita baik-kami mendapat semua jawapan untuk membantu anda betul-betul bersedia untuk wawancara jauh seterusnya.
Dalam Wawancara Telefon
1. "Mata Keutamaan" anda
Sebelum wawancara, tentukan senarai empat atau lima mata utama yang anda ingin temui sepanjang temuduga. Dalam erti kata lain, apa yang harus dilakukan oleh pengurus pengambilan atau pengambilan pekerja tentang anda pada waktu anda menggantung telefon?
Sekarang, saya memohon banyak latihan, jadi titik keutamaan saya termasuk bagaimana saya boleh menyesuaikan diri dan fleksibel (yang penting untuk pelatih, tugasnya berubah setiap hari), dan berapa banyak pengalaman editorial yang saya ada (yang membezakan saya dari orang lain zaman saya).
Lembaran ini sepatutnya memukul di hadapan anda semasa anda membuat panggilan. Anda ingin dapat melihatnya dalam jeda separuh kedua yang anda ambil sebelum bertindak supaya anda dapat memasukkan apa yang dikatakannya.
2. Resume anda
Semasa satu, uh, wawancara yang tidak dapat dilupakan, wanita itu bertanya pekerjaan yang saya paling banyak dinikmati-dan saya benar-benar melupakan setiap jawatan yang pernah saya miliki . Saya duduk di sana berkelip selama 30 saat sebelum akhirnya mengatakan sesuatu tentang bagaimana saya dapat menikmati mereka semua. Tidak baik.
Sekarang, saya pastikan resume saya sentiasa dekat apabila saya melakukan temuduga telefon. Saya mencetak salinan tepat yang saya gunakan untuk memastikan jawapan saya tidak bertentangan dengan apa-apa pada resume pewawancara itu. (Sekiranya anda telah dipromosikan atau ditukar tanggungjawab, bagaimanapun, resume yang anda lihat seharusnya mencerminkannya.)
Saya juga menyerlahkan peranan yang paling hampir sama dengan pekerjaan yang saya temubual supaya saya dapat menekankan mereka apabila menjawab soalan mengenai pengalaman, cabaran, momen pembelajaran, pencapaian, dan sebagainya.
Masukkan resume anda di sebelah helaian cheat keutamaan anda.
3. Surat Penutup Anda
Tidak ada yang lebih buruk daripada mengatakan seorang pewawancara berkata, "Jadi, dalam surat sampul yang anda sebutkan …" dan tidak tahu apa yang dia katakan. (Tidak, ini tidak berlaku kepada saya, tetapi ia telah berlaku kepada rakan!) Apabila anda mencari pekerjaan, anda menghantar banyak surat perlindungan, dan kerana kami tahu anda menyesuaikan semuanya (batuk, batuk ), mudah untuk mendapatkan maklumat terperinci. Oleh itu, berguna untuk mempunyai yang anda hantar kepada syarikat itu di hadapan anda.
Bahawa dikatakan, anda ingin menggunakan surat lamaran anda sebagai rujukan-bukan skrip. Jangan mula membacanya kembali kepada pewawancara, atau anda akan bunyi robot dan memberi pewawancara tiada maklumat baru.
Letakkan huruf penutup sedikit di hadapan anda tetapi pergi ke sebelah. Ia akan mudah diakses jika anda memerlukannya, tetapi tidak begitu dekat anda akan mula memburukkannya dalam sekejap panik.
4. Soalan-soalan anda
Anda tahu anda sepatutnya mengatakan ya semasa mengupah pengurus bertanya jika anda mempunyai pertanyaan untuk mereka .
Sebagai seorang perekrut menjelaskan, "Jika seorang pemohon tidak mempunyai sebarang soalan untuk saya, itulah bendera merah. Saya fikir mereka sama ada tidak peduli atau tidak boleh diganggu untuk melakukan penyelidikan mengenai syarikat saya. "
(Tidak pasti apa yang harus ditanya? Lihat tujuh soalan yang akan memikat dengan serius pengambilan pengurus.)
Untuk menjamin saya bertanya soalan yang saya ingin tanya, dan tidak ada perkara yang mengerikan seperti, "Berapakah pekerjaan ini akan dibayar?", Saya menyimpan dua atau tiga nota Post-it dengan tajuk umum.
Sebagai contoh, jika saya ingin bertanya tentang perkembangan profesional syarikat, saya akan menuliskan "program latihan / bimbingan." Menjaganya secara meluas apabila tiba masanya, soalan saya akan dipertimbangkan dengan baik, tetapi tidak dituliskan-dan Saya boleh menyesuaikannya berdasarkan apa-apa perbualan yang telah kami ada di sekitar subjek.
Pos ini boleh pergi di bahagian atas meja anda, kerana anda tidak perlu merebutnya sehingga akhir temuduga.
5. Fon kepala
Saya pernah melakukan wawancara telefon dengan "cara lama": menggunakan satu tangan untuk memegang telefon sehingga telinga saya. Itu menjadikannya lebih sukar untuk merebut bahan-bahan saya, jadi saya bertukar kepada speaker-telefon. Kesilapan besar. Kualitinya tidak bagus, dan pewawancara terus berkata, "Apa? Apa? "Saya akhirnya mengucapkan frasa seperti, " I'M A PRIORITIZER YANG SANGAT BAIK! "Dan" Saya MENJADI SAYA SELESAIKAN PADA SELALU MESYUARAT ATAU MENGELUARKAN DEADLINES SAYA! "
Penyelesaian? Fon kepala yang dibolehkan mikrofon. Mereka akan meninggalkan tangan anda untuk mengakses nota anda dan membuat suara anda tidak perlu.
Mengenai Wawancara Skype
1. Satu Post-It Note
Wawancara Skype memerlukan anda untuk memilih lebih banyak tentang apa yang ada di hadapan anda-pewawancara pasti akan melihat jika pandangan anda melangkah keluar setiap 10 saat.
Atas sebab itu, anda perlu mengatasi perkara-perkara yang anda paling perlu diingat dalam satu catatan Post-it. Ini tidak akan mudah, dan mungkin memerlukan beberapa draf nota sebelum anda akhirnya mendapatkan yang anda senang.
Ini boleh termasuk kemahiran yang anda mahukan untuk menyerlahkan, pencapaian yang paling mengagumkan anda, atau peringatan untuk tersenyum!
Inilah hack: Jika anda meletakkan Post-it ini pada skrin komputer anda di bawah kamera, pewawancara tidak akan dapat memberitahu anda melihat nota dan bukan wajahnya.
2. Lain-lain Post-Its
Jika anda benar-benar tidak dapat menyesuaikan semua nota yang anda perlukan pada satu melekit, anda boleh meletakkan orang lain di sekitar sempadan skrin komputer anda.
Saya akan berhati-hati tentang penggunaan terlalu banyak. Suatu kali, saya membingkai seluruh skrin saya di Post-nya, dan ia benar-benar luar biasa - terdapat banyak teks di hadapan saya, saya tidak menggunakan mana-mana daripada mereka.
Atau sebaliknya boleh berlaku: Anda tidak membuat hubungan mata dengan pewawancara kerana mata anda adalah ping-ponging di seluruh tempat.
Atas sebab ini, saya tidak akan menggunakan lebih daripada tiga Post-its (termasuk yang di bawah kamera). Dan jangan bawa mereka dengan maklumat sebanyak mungkin; penulisan anda harus cukup besar untuk dibaca tanpa kesulitan.
3. Notepad dan Pen
Pada akhir wawancara, apabila peranan dihidupkan dan anda yang bertanya soalan, ambil notepad dan pen dari tempat yang mudah dijangkau. (Saya biasanya meletakkannya di sebelah kanan komputer riba saya.)
Mengambil nota ringkas semasa ceramah pewawancara anda adalah cara yang baik untuk menunjukkan bahawa anda terlibat, anda memberi perhatian, dan anda benar-benar mengambil berat mengenai jawapannya. Jangan pergi ke laut-jika anda bertanya berapa banyak pekerja yang menghabiskan masa bersama-sama di luar pejabat, dan pengurus pengambilan berkata, "Kami mempunyai perburuan penangkap sampingan di seluruh syarikat sekurang-kurangnya sebulan sekali, dan kami pergi keluar makan malam dengan banyak, dan kami mempunyai banyak kelab yang menyeronokkan, dan … "hanya menuliskan, " budaya sosial. "
Walau bagaimanapun, bahagian yang paling penting untuk mempunyai notepad ialah sebelum wawancara anda boleh mengisi bahagian atas halaman dengan soalan anda.
Ia akan muncul seolah-olah anda melihat ke bawah untuk merujuk nota anda, tetapi anda sebenarnya akan mengingatkan diri anda tentang perkara utama yang anda ingin tanya.
4. Surat Resume dan Cover anda
Ia cukup biasa untuk seorang pewawancara bertanya soalan mengenai resume atau surat lamaran anda semasa wawancara Skype, sama seperti dia semasa wawancara dalam telefon atau telefon. Walau bagaimanapun, jika anda meletakkannya di hadapan anda, anda perlu melihat ke bawah dan dengan demikian jauh dari pewawancara semasa anda bercakap, yang akan memecahkan aliran perbualan.
Saya cadangkan pergi tanpa kertas ini di hadapan anda. Sebaliknya, tengok mereka beberapa kali sebelum wawancara untuk membetulkannya dalam ingatan anda.
Sekiranya anda tidak fikir anda boleh menguruskan pendekatan ini, cuba letakkannya secara bersebelahan di atas papan kekunci komputer anda. Anda masih perlu melihat ke bawah, tetapi sudut pandangan anda akan menjadi cetek mungkin. Sebagai alternatif, anda boleh memilikinya sebagai dokumen pada skrin komputer anda jika anda benar-benar perlu merujuknya.
Akhirnya, sama ada dalam kes, lakukan percubaan. Satu atau dua hari sebelum wawancara jauh saya, saya akan meletakkan semua bahan saya dalam susunan yang tepat yang saya mahukan. Kemudian, saya akan melakukan wawancara amalan-saya akan mempunyai ibu saya memanggil saya dan bertanya beberapa soalan yang berpotensi, atau saya akan Skype dengan rakan berpura-pura menjadi seorang perekrut. Amalan ini membolehkan saya mendapat selesa dengan persediaan dan menyelesaikan masalah sebelum urusan sebenar.
Selepas itu? Anda akan disediakan sepenuhnya. Semoga berjaya!
