Kami mendapat banyak soalan daripada pembaca tentang keusahawanan. Lagipun, siapa yang tidak berminat untuk bekerja untuk diri mereka sendiri?
Oleh itu, kami duduk dengan pakar John Gannon, seorang jurulatih kerjaya yang mempunyai pengalaman lebih daripada 15 tahun bekerja di sektor permulaan, untuk mendapatkan nasihatnya mengenai tiga kebimbangan umum yang ada-bermula dari berunding dengan cara memperbaiki rangkaian (selepas semua, tidak kira apa yang anda lakukan, itu semua mengenai siapa yang anda tahu).
1. Bagaimana saya memulakan sebagai perunding?
Jangkau ke rangkaian anda untuk melihat jika anda boleh mendapatkan tiga hingga lima orang untuk menghabiskan 15-20 minit bercakap dengan anda tentang perubahan kerjaya yang berpotensi ini. Anda ingin menyasarkan orang yang melakukan kerja perundingan hari ini (sama ada sebagai perkara sepenuh masa atau di sebelah), serta orang yang mengupah konsultan. Semasa panggilan, lakukan sedikit perbincangan dan banyak mendengar.
Matlamatnya adalah untuk mengetahui bagaimana perunding mencari kerja, bagaimana mereka menguruskan pelanggan, dan apa yang mereka lakukan atau tidak suka mengenai perundingan. Dan bagi mereka yang mengupah perunding? Tanya kepada mereka bagaimana mereka mencari perunding, apa yang mereka cari apabila mereka membawa satu, dan apa yang membuat perunding berjaya begitu hebat.
Setelah anda menemu bual beberapa orang, jika anda masih berminat dalam laluan kerjaya ini, maka dengan segala cara, cuba mencari klien pertama anda (tanpa berhenti kerja hari). Sebaik sahaja anda mempunyai beberapa konsultasi di sebelah, anda boleh mula mempertimbangkan perubahan kerjaya yang lebih kekal.
2. Saya Mahu Memulakan Latihan Peribadi Saya dan Perniagaan Menulis Freelance-Bagaimana Saya Bermula? Dan Bagaimana saya Dapatkan Ketakutan Saya Kegagalan?
Saya akan memberi tumpuan kepada mana anda mempunyai daya tarikan yang paling sekarang-perniagaan latihan peribadi-dan cuba mengembangkannya melalui rujukan. Anda juga boleh menyemak Cari Jurulatih anda, sebuah laman web yang pasangan jurulatih dengan pelanggan.
Saya juga mengesyorkan buku Jay Abraham Mendapatkan Segala sesuatu yang Anda Dapat Daripada Semua yang Anda Dapatkan . Ia mempunyai begitu banyak idea tentang bagaimana anda boleh mengembangkan perniagaan anda tanpa mengira jenis perniagaan yang anda masuki. Ia meliputi program rujukan dan teknik dan merupakan salah satu dari beberapa buku perniagaan yang sering saya baca (dan hadiah). Itu bagus!
3. Saya Berminat untuk Belajar Lebih Banyak Mengenai Rangkaian-Apa-apa Buku Baik Anda Akan Mengesyorkan?
Sudah tentu. Jangan Makan Sendiri oleh Keith Ferrazzi dan Bagaimana Menang Kawan dan Mempengaruhi Orang oleh Dale Carnegie.
Beberapa orang lain yang kuat, praktikal, dan mudah dicerna (dan ya, saya telah membaca mereka) adalah: Makan Malam Mastermind oleh Jason Gaignard dan Keterampilan Sosial Superhuman oleh Tynan.
John Gannon adalah pengasas StartupCareerAdvice.com, tapak di mana dia membantu orang yang bukan jurutera mendapatkan pekerjaan di startups. Buku sesi latihan satu-satu dengan John di The Coach Connect The Muse.
