Tanda-tanda bos anda adalah manusia:
- Dia bernafas.
- Dia makan tengahari.
- Dia menggunakan kata-kata seperti "hujung minggu."
- Dia datang dalam beberapa pagi dan berkata, "Saya letih."
- Dia pergi pada hari Khamis dan semuanya, "Terima kasih tuan esok hari Jumaat."
- Dia kadang-kadang mendapat sedikit makan tengah hari di papan kekuncinya, dan menyapu baju itu ketika dia tidak memandangnya.
Anda mendapat apa yang saya katakan: Bos adalah manusia juga. Pasti, mereka membuat lebih banyak wang daripada anda. Dan sudah pasti, mereka mempunyai tajuk yang lebih menarik-tetapi mereka tidak sempurna, dan mereka melakukan kesilapan. Saya sememangnya berharap tidak ada perubahan dalam kehidupan, tetapi pasti kesilapan tahap tempahan-atas-jadual.
Bawa saya contohnya: Saya seorang bos. Dan saya kadang-kadang mengacaukan di pejabat, dan dalam garis Chipotle ketika saya sedang terburu-buru. (Semoga dia yang berkata "tidak ada guac" ketika dia bermaksud "guac, ya, jelas guac" melemparkan batu pertama.)
Kembali dalam masa-masa awal saya dahulu, saya menghabiskan berjam-jam untuk menegaskan sama ada atau tidak saya harus memberitahu pengurus saya bahawa dia membuat kesilapan. Saya akan duduk di kerusi saya, merosakkan tangan saya dalam penderitaan, menimbang pro dan keburukan untuk mengatakan sesuatu. Kemudian, pada masa yang saya lakukan, dia akan menjawab, "Mengapa anda tidak memberitahu saya pada pagi ini?" Dan saya perlu berkata, "Um, kerana saya tidak mahu menyakiti perasaan anda?"
Setelah dipromosikan menjadi peranan pengurusan dan melihat keadaan dari pihak lain, saya tidak menyedari betapa pentingnya tekanan itu. Salah seorang penulis saya di sebuah syarikat bekas yang digunakan untuk mendekati saya menggunakan nada suara yang sama yang biasanya dikhaskan untuk kematian tragis:
"Maaf, Jenni, Cik Maier, Madame, um, saya fikir, OK, mungkin ada kesilapan kesilapan, atau ia mungkin benar-benar menjadi tujuan , dalam artikel yang anda buat. Tetapi, anda tahu, saya juga tidak baik membaca, jadi saya mungkin hanya bisu. "
Sembilan dan setengah kali daripada 10, terdapat kesilapan dalam artikel. Dan saya sentiasa gembira apabila dibawa ke perhatian saya. Bukan sahaja saya mahukan laman bebas taip kerana jenama saya, tetapi saya juga mahukannya demi reputasi saya. Lagipun, saya seorang peniaga (diucapkan dengan cara Perancis yang mewah yang menuntut anda memanjangkan rokok panjang keluar dari mulut anda).
Walaupun ada penyelia di luar sana yang mengambil ini secara peribadi (dan jika demikian, tahu bahawa ia akan menjadi lebih malu daripada kemarahan terhadap anda, walaupun reaksi itu kelihatan sebaliknya), kemungkinan besar bos anda akan gembira anda membantu dia kelihatan lebih baik. Andaian, tentu saja, bahawa anda melakukannya dengan cara yang betul.
Bagaimana hendak melakukannya
Saya berjanji kepada anda bahawa ia kurang rumit daripada anda membuatnya-hanya pendekatan dengan sopan dan secara langsung.
Saya berkata dengan sopan untuk mengingatkan anda bahawa orang biasanya tidak berbangga dengan kesilapan mereka, jadi dengan nada yang jauh dari reaksi "anda bodoh berbayar terlalu banyak, di sini saya lagi, melakukan pekerjaan anda untuk anda" tidak akan membantu pergi dengan baik. Terutama sejak ini (mudah-mudahan) bukan tentang satu-upping pengurus anda dan membuatnya berasa bodoh.
Dan saya katakan secara langsung, kerana bos anda sibuk. Tidak ada masa untuk mengalahkan semak belukar. Ya, dia mempunyai perasaan (seperti yang disebutkan di atas), tetapi dia juga ingin tahu apa yang ada. Oleh itu, tidak perlu untuk e-mel panjang yang meletakkan setiap kemungkinan, sebab hipotesis itu bukanlah suatu kesilapan.
Hanya pergi untuk sesuatu yang mudah seperti ini:
Atau ini:
Selesai.
Sekarang lihatlah, itu lebih mudah daripada menghabiskan Googling pagi anda, "Bagaimana saya mencuba akaun e-mel untuk menghentikan sesuatu?" Terutama kerana bos anda kemungkinan besar akan membalas dengan beberapa variasi, "Whoops, you're right." Kehidupan akan berjalan seperti biasa.
