Kecuali anda orang yang paling yakin di muka bumi, saya yakin anda boleh memikirkan beberapa kali apabila anda menganggap bos anda membuat kesilapan dengan menyewa anda. Mungkin syarikat itu bosan merekrut untuk pekerjaan itu, atau mungkin HR berfikir, "Eh, dia cukup baik. Mari kita memberinya tembakan dan lihat jika dia jatuh di wajahnya. "Saya tahu saya terdedah untuk membiarkan sindrom penipu ini mengambil saya ke titik di mana saya akan sering menatap dokumen kosong dan berfikir kepada diri sendiri, " Saya boleh ' t percaya mereka percaya saya menulis ini. "
Sebenarnya, anda tidak mendapat pekerjaan anda kerana anda kebetulan bertuah, atau kerana bos anda bosan dengan tidak mempunyai bantuan tambahan, atau sebarang sebab lain yang anda fikir anda kebetulan mendarat secara kebetulan. Anda mendapatnya kerana anda patut berada di sana.
Apabila anda rasa sebaliknya, ingatlah ini:
1. Banyak Orang Harus Katakan Ya
Memandangkan ia biasanya mengambil masa 52 hari untuk mengisi pembukaan, ini bukan proses bergegas yang orang ramai tergesa-gesa. Pasti, sesetengah syarikat mempunyai garis masa wawancara yang lebih pendek daripada yang lain, tetapi itu tidak menafikan hakikat bahawa anda mungkin harus meyakinkan satu pasukan orang bahawa anda adalah orang yang tepat untuk pekerjaan itu.
Jangan lupa langkah pertama menyerahkan bahan-bahan anda: Seorang lelaki melihat resume khusus anda, surat penutup peribadi, dan berkata, "Ya, orang ini cukup memenuhi syarat untuk masuk ke temuduga." Jadi, langsung dari kelawar, anda telah diperiksa off banyak kotak. Kemudian, bos anda (dan orang lain yang anda jumpai semasa proses temuduga) sangat terkesan dengan bertemu dengan anda sendiri bahawa mereka semua berkata ya juga.
2. Anda Mengalahkan Odds
Biarkan fakta bercakap untuk diri mereka sendiri: Resume purata hanya mendapat sekilas enam saat dan penyenaraian pekerjaan purata mendapat 250 calon. Hampir segera set kemahiran anda membuat anda menonjol dari banyak orang.
Adalah penting untuk diingati di saat-saat keraguan diri sendiri berapa banyak kerja yang anda lakukan semasa mencari kerja ke tempat di mana anda berada sekarang. Berpikir kembali pada hari-hari yang panjang yang anda habiskan untuk menulis surat pembukaan sampul surat yang sempurna, menomborkan resume anda, dan meneliti syarikat. Apabila anda mengambil inventori semua perkara yang anda lakukan hanya untuk mendapatkan temuduga, anda dengan cepat akan menyedari bahawa itu bukan suatu kemalangan yang anda dapat meyakinkan bos anda bahawa anda akan menjadi hebat. Anda meletakkan banyak pemikiran dan usaha ke dalamnya.
3. Anda Benar-benar Adakah Yang Hebat
Akhirnya, hakikat bahawa anda mendapat pekerjaan anda untuk ini: Anda adalah jumlah yang tepat untuk mengagumkan. Saya tahu sukar untuk mempercayai (percayalah, saya berjuang dengan ini sepanjang masa), tetapi adakan diri sendiri dan ambil sedikit masa untuk menulis semua perkara yang anda tahu anda baik. Bagi saya, saya sering lupa bahawa saya mempunyai ijazah sarjana dalam penulisan kreatif. Dan lebih banyak lagi, saya lupa bahawa saya tidak masuk ke dalam program itu secara kebetulan sama ada.
Jadi, setiap kali dan lagi, biarkan diri anda merefleksikan semua perkara yang membawa anda ke tempat anda berada dalam kerjaya anda. Jika itu bermakna mengingatkan diri anda bahawa anda telah menendang keldai pada banyak pekerjaan yang relevan sebelum mendapat yang satu ini, itu bagus. Jika itu bermakna melihat semula projek-projek sebelumnya yang anda terima banyak pujian, itu juga cara yang kukuh untuk mengingatkan diri anda bahawa anda bukan penipuan. Berikan cara untuk memberitahu diri anda bahawa anda hebat, dan bersandar pada setiap kali anda merasa seperti anda beruntung dalam pekerjaan anda.
Saya tahu sukar untuk berfikir bahawa anda hanya mendapat di mana anda berada sekarang kerana anda bernasib baik. Dan tentu saja, banyak perkara terpaksa beratur untuk membawa anda ke peringkat tawaran. Tetapi inilah perkaranya: Banyak perkara yang perlu dilakukan sepanjang jalan, kerana anda adalah orang yang sesuai untuk pertunjukan. Dan walaupun saya tahu itu sukar untuk percaya, percayalah kepada saya. Ketika saya seorang perekrut, saya tidak akan melakukan tugas saya jika saya membiarkan pengurus menyewa hanya orang. Jadi, tarik nafas panjang, ketahui bahawa awak hebat, dan kembali bekerja.
