Saya fikir kita semua akan bersetuju bahawa tidak ada yang buruk tentang kenaikan pangkat atau pendaratan yang lebih baik di syarikat anda.
Kecuali, dengan baik, mencari cara untuk menyenaraikan resume anda.
Apabila anda telah berpindah dari kedudukan di Syarikat A ke kedudukan baru di Company B, melepaskan bahagian "Pengalaman" anda cukup mudah. Tetapi jika anda telah bergerak di jabatan anda atau menukar peranan dalam organisasi anda, terdapat beberapa pilihan.
Berita baik? Jika anda boleh menunjukkan kemajuan anda dengan betul, anda akan mendapat bintang emas di mata pengurus pengambilan pekerja. Teruskan membaca untuk panduan super cepat untuk mempamerkan pengalaman anda dalam cahaya terbaik dan tanah yang menjadi perkara besar seterusnya.
Jika Kerja Sama dalam Alam
Jika dua atau lebih pekerjaan anda bersifat serupa (contohnya, anda telah dinaikkan pangkat dari editor bersekutu kepada editor, tetapi tugas keseluruhan pekerjaan anda hampir sama), menyusun tajuk kerja bersama di bawah tajuk syarikat, seperti ini:
Syarikat Walt Disney, Los Angeles, CA
- Bullet 1
- Bullet 2
- Bullet 3
Peluru yang anda sertakan harus menerangkan pencapaian yang paling tinggi dan mencabar yang tinggi semasa tempoh anda di kedua-dua peranan ini digabungkan-bukan setiap individu. Ingat tip # 1 kami: "Fikirkan resume anda bukan sebagai senarai komprehensif dalam sejarah kerjaya anda, tetapi sebagai dokumen pemasaran yang menjual anda sebagai orang yang sempurna untuk pekerjaan itu." Dengan kata lain, walaupun tugas anda sedikit berubah ketika anda berubah kedudukan, lebih penting untuk menyerlahkan kerja terbaik anda daripada menguraikan semua tugas pekerjaan anda pada hari-hari awal.
Anda juga boleh memasukkan peluru yang memperluaskan prestasi yang membawa kepada promosi anda (sebagai contoh, "Dipromosikan dalam tempoh 12 bulan untuk hubungan pelanggan dan kemahiran kepimpinan yang luar biasa"). Ini menjadikan jelas kepada pengurus pengambilan pekerja bahawa langkah anda bukan sekadar urusan kemalangan (atau orang lain yang meninggalkan) - anda memperolehnya.
APAKAH ANDA INGINKAN MEMBANTU MENJAGA KESEJAHTERAAN ANDA?
Adakah ada sesiapa yang akan berkata tidak?
Sewa Pelatih Teruskan Hari Ini
Sekiranya Pekerjaan Berfungsi Berbeza
Sebaliknya, jika pekerjaan yang telah anda pegang di syarikat anda berada dalam peranan yang berlainan (contohnya, anda berpindah dari penyelaras pemasaran untuk mengaitkan editor), menyenaraikan syarikat itu sekali tetapi memecahkan tajuk pekerjaan, merawatnya seperti dua kedudukan yang berbeza:
Syarikat Walt Disney, Los Angeles, CA
- Bullet 1
- Bullet 2
- Bullet 3
- Bullet 1
- Bullet 2
- Bullet 3
Sekali lagi, untuk setiap kedudukan, anda ingin menerangkan pencapaian dan pengalaman terbesar anda yang paling berkaitan dengan kedudukan yang anda gunakan. Dan jika peranan baru itu menjadi langkah, bukannya langkah sisi, pastikan anda membuat yang jelas, mengatakan sesuatu seperti: "Dipromosikan dalam syarikat kerana kemahiran kepimpinan projek yang ditunjukkan."
Anda juga akan mahu menggunakan format ini jika anda menggunakan sistem dalam talian, di mana anda diminta memasukkan perihal pengalaman anda untuk setiap peranan. Dalam kes ini, anda mungkin perlu memasukkan maklumat syarikat setiap kali-tetapi itu OK. Walaupun ia berulang-ulang, pengurus pengambilan akan melihat bahawa anda telah bergerak dalam syarikat yang sama (dan terkesan).
Bergerak di sebuah syarikat menunjukkan bahawa anda seorang pelaku yang tinggi, anda mencapai hasil, dan anda seorang pekerja yang setia dan berdedikasi. Pastikan resume anda menceritakan kisah itu-dan anda terikat untuk membuat temu duga.
