Manusia banyak sekali. Kami ingin mempercayai bahawa kami sangat logik, tetapi perilaku kami dan penyelidikan mencadangkan sebaliknya.
Kami sangat terpengaruh oleh orang ramai, mesej, dan keadaan di sekeliling kita-tetapi, tunggu, ini sebenarnya adalah perkara yang baik! Memahami keanehan psikologi kita boleh menjadi berfaedah.
Khususnya, terdapat empat pandangan psikologi yang boleh anda gunakan sebagai titik permulaan untuk membina hubungan strategik dan meraih muhibah di seluruh rangkaian anda.
Kenapa ini?
Nah, untuk maju, tentu saja. Saya tidak bercakap mengenai manipulasi. Saya bercakap tentang membuat langkah-langkah kecil yang mudah untuk memupuk hubungan profesional dan menjadi lebih disenangi.
1. Tunjukkan
Sekiranya anda ingin berhubung dengan seseorang, anda perlu berada di dekat orang itu, lebih baik dalam ruang fizikal yang sama.
Jelas, betul?
Tetapi ada beberapa penyelidikan menarik yang menunjukkan bahawa orang cenderung untuk memihak kepada orang yang mereka lihat sebelum ini-walaupun mereka tidak berinteraksi-mengenai orang-orang yang mereka tidak pernah melihat. Dan, semakin mereka melihat individu tersebut semakin mereka suka (ini juga berfungsi pada perkara, FYI).
Dikenali sebagai Kesan Pendedahan Mere, ia menunjukkan bahawa titik permulaan untuk menyambung dengan orang lain adalah mewujudkan peluang untuk melintas jalan.
Bagaimana hendak melakukannya
Dapatkan kreatif, tetapi jangan pergi ke laut. Sekiranya ada seseorang yang anda ingin sambungkan, mungkin anda mendapati diri anda merangkul kopi pada masa yang sama, atau anda menyusun perbualan semasa anda menunggu kedua-dua lif.
Mengapa Perkara itu
Anda tidak boleh berhubung dengan seseorang yang tidak pernah anda lihat. Terdapat banyak cara untuk mengejar pengenalan kepada orang penting, tetapi hanya mendapat di hadapan mereka terlebih dahulu boleh meningkatkan kecanggungan anda dan meningkatkan peluang anda untuk memukulnya apabila anda bertemu.
2. Cari Common Ground
Di Tempat Terbaik Untuk Kerja: Seni dan Sains Mencipta Tempat Kerja Luar Biasa Ron Freeman menjelaskan, "Semakin kita mempunyai persamaan dengan orang lain … semakin kita cenderung menyukai mereka."
Persamaan ini tidak perlu menjadi kepercayaan yang mendalam, falsafah, atau tidak perlu berkaitan dengan pekerjaan. Anda mungkin suka ahli muzik, aplikasi, permainan apa sahaja. Pilihan untuk mencari tanah yang sama adalah tidak berkesudahan.
Bagaimana hendak melakukannya
Jadilah tulen. Sudah tentu, anda boleh mencari satu kawasan untuk disambungkan, dan apabila anda melakukannya, jangan lupa. Bangun minat bersama anda dalam kopi minuman dingin atau konsert luar, dan cari cara untuk mengerjakannya dalam perbualan masa depan.
Mengapa Perkara itu
Menemui anda berkongsi persamaan dengan rakan sekerja membantu membentuk hubungan yang mempercayai. Dan apabila anda mempunyai kepercayaan, ada ruang untuk tumbuh dan bekerjasama bersama.
3. Jadilah Pemberi
Beberapa tahun yang lalu, saya membantu seorang rakan yang bergerak dalam keadaan terik panas Texas. Ia adalah hari yang sangat sengsara. Tetapi saya melakukannya kerana kawan saya telah membantu saya pada masa lalu. Masukkan peraturan timbal balik. Dalam bukunya Give and Take: Kenapa Membantu Orang Lain Memacu Kejayaan Kita Adam Grant mendedahkan bagaimana "pemberi" sering muncul di hadapan dalam jangka masa panjang berbanding dengan "pencocokan" dan "pengambil, " bukan sebahagian kecil kerana tindakan mereka menaruh perhatian kepada orang lain.
Bagaimana hendak melakukannya
Fikirkan masalah yang boleh anda selesaikan atau bantuan praktikal anda boleh menawarkan seseorang yang anda ingin sambungkan. Malah hanya memberi pinjaman kecil yang dapat bekerja dengan indah: "Saya membaca buku ini baru-baru ini tentang kepemimpinan; Saya fikir anda juga boleh membacanya juga. "
Mengapa Perkara itu
Dengan isyarat seperti ini, anda bukan sahaja membuktikan canggih anda sebagai rakan sekerja dan pemain pasukan yang boleh dipercayai, anda menetapkan diri untuk dapat meminta bantuan apabila anda memerlukannya. Itulah penting-memandangkan tiada siapa yang membuatnya ke puncak tanpa sokongan.
4. Lakukan seperti yang mereka lakukan
Jika anda benar-benar ingin meningkatkan kecanggungan anda, penyelidikan daripada Duke University mencadangkan meniru orang yang anda sedang bercakap. Itulah yang betul seperti yang mereka lakukan dan bercakap seperti yang mereka katakan. Apabila anda memahami bagaimana dinamik ini secara literal boleh membuat anda lebih suka, itu adalah satu perkara yang tidak ada gunanya untuk bermula.
Bagaimana hendak melakukannya
Kunci di sini adalah kehalusan-kelebihan yang boleh menjadi benteng. Jika orang lain bersandar ke hadapan ketika mereka bercakap dengan anda, perlahan-lahan bersandar ke hadapan juga. Jangan terperangkap dalam cuba menyalin setiap langkah. Anda mahu kelihatan semula jadi, tidak terpaksa.
Mengapa Perkara itu
Mimicry adalah sebahagian daripada apa yang menghubungkan kita dengan orang lain. Ia menandakan penjajaran kita dengan orang yang kita meniru. Malah, orang dengan sengaja bertindak berbeza dari orang yang mereka tidak mahu dikaitkan dengannya.
Ingatlah bahawa tiada pendekatan ini adalah sihir. Ini adalah, pada penghujung hari, hanya pandangan yang mungkin berguna jika digunakan dengan betul. Jika anda ingin membina hubungan profesional yang kuat dan disukai, mulailah dengan merawat orang lain dengan baik, gunakanlah pandangan psikologi ini untuk memberikan anda kelebihan.
