Mungkin terdapat sekumpulan pemberhentian baru-baru ini di dalam syarikat anda. Mungkin jabatan sentiasa tersusun semula. Atau, mungkin bos anda tidak sememangnya mencadangkan anda mengambil beberapa kemahiran yang akan menjadikan anda "lebih mudah dipasarkan."
Apapun keadaan tertentu, persekitaran kerja anda seolah-olah tidak stabil, dan anda merasa seperti seluruh kerjaya anda di udara. Sesiapa sahaja yang berada dalam keadaan sebelum ini akan memberitahu anda bahawa sukar untuk tetap fokus dan produktif apabila anda menganggap anda satu langkah kecil dari pengangguran.
Ya, tidak ada keraguan bahawa menghadapi suasana yang tak stabil adalah satu cabaran. Tetapi, malangnya, kadang-kadang perlu. Oleh itu, terdapat beberapa petua untuk kedua-duanya hidup dan berkembang ketika sesuatu kelihatan sangat goyah.
1. Jangan Terlibat dalam Gosip
Kita semua manusia. Jadi, hanya semulajadi bahawa kita mahu bercakap tentang perkara-perkara yang mengganggu kita-dan perasaan seperti anda akan mendapat boot pasti salah satu perkara itu.
Tidak perlu dikatakan, terdapat banyak galakan tentang semua perubahan yang sedang berlaku oleh syarikat anda. Walau bagaimanapun, ia adalah untuk kepentingan anda untuk mengelakkan semua gosip pejabat. Pada akhirnya, ia hanya menyiarkan maklumat yang tidak tepat dan membiak lebih banyak kebimbangan dan ketidakpastian.
Tambahan pula, menjauhkan diri daripada semua bisikan yang diam saja bukan sahaja mengekalkan kewarasan anda, tetapi juga membantu anda untuk tetap fokus pada kerja anda-yang membuat pekerjaan anda jauh lebih jauh dari blok pencincang.
2. Elakkan Obsessing
Kita semua tahu bahawa overanalyzing adalah satu lagi kecenderungan yang normal apabila anda berasa cemas tentang sesuatu. Tetapi, cobalah yang terbaik untuk mengelak daripada membuat setiap percakapan kecil atau interaksi.
Saya betul-betul mendapatkannya. Semua mesyuarat rapat tertutup dan petua-petanda halus dari atasan anda sudah cukup untuk membuat anda bekerja dengan baik. Tetapi, apa yang dibaca dalam setiap butiran minit mencapai-selain mengikat perut anda ke dalam knot?
Anda lebih baik memfokus pada apa yang anda tahu sekarang. Walaupun anda benar-benar keluar dari gelung, sekurang-kurangnya anda tahu bahawa anda masih mempunyai pekerjaan untuk dilakukan. Oleh itu, menegaskan kawalan ke atas aspek kedudukan anda yang masih dalam genggaman anda dan menyalurkan tenaga anda untuk melakukan kerja terbaik anda. Lupakan selebihnya sekarang.
3. Jangan Takut untuk Terus
Persekitaran kerja yang tidak stabil pasti dapat berjalan di atas kulit telur. Anda mungkin teragak-agak untuk mengetuk bot dan lebih suka terbang di bawah radar, dapatkan pekerjaan anda, dan tinggalkan jalan.
Tetapi, jika suasana pejabat anda menjadi sangat goyah dan tidak menentu bahawa anda tidak boleh menjadi produktif, mungkin masa untuk mempunyai perbualan yang jujur dengan atasan anda mengenai kejadian terkini dalam syarikat anda.
Bersedia agar dia tidak mempunyai apa-apa maklumat untuk dikongsi-pengurus anda mungkin sama seperti gelap seperti anda. Tetapi, anda boleh mengambil sekurang-kurangnya sedikit keselesaan dalam mengetahui bahawa anda menunjukkan beberapa inisiatif dan semangat untuk keselamatan kedudukan anda. Jika tidak ada yang lain, bos anda akan tahu bahawa anda cukup prihatin terhadap tugas anda untuk mencari beberapa jawapan.
4. Tanya soalan yang betul
Ya, ada banyak perkara yang boleh dikatakan langsung dengan penyelia anda. Tetapi, itu tidak bermakna anda perlu menyerang pejabat bos anda dengan permintaan generik untuk mengetahui apa sebenarnya yang berlaku.
Sekiranya anda membuat keputusan untuk mendekati pengurus anda, penting untuk mengambil masa yang lama untuk mencari tahu apa yang anda ingin jawapan. Isikan soalan terbesar anda, seperti "Adakah saya perlu bimbang tentang keselamatan kerja saya?"
Sebagai mementingkan diri sendiri, bincangkan tentang mendapatkan jawapan kepada apa yang mempengaruhi anda secara langsung. Anda tidak memerlukan semua maklumat rahsia dan fakta rahsia mengenai objektif syarikat. Matlamat utama anda perlu mendapatkan maklumat yang anda perlukan untuk mengetahui langkah seterusnya anda.
5. Buat Rancangan Cadangan
Malangnya, anda tidak mempunyai bola kristal. Jadi, walaupun anda boleh mempunyai perbualan yang jujur dengan pengurus anda, tidak seorangpun daripada anda boleh meramalkan apa yang akan berlaku. Itulah sebabnya pintar untuk menjadi proaktif dan merancang untuk yang paling teruk.
Walaupun anda tidak cukup bersedia untuk menghantar permohonan kerja, anda masih harus memastikan bahawa anda mempunyai itik anda dalam baris sekiranya sesuatu yang buruk akan berlaku dengan kedudukan anda sekarang. Ketukkan habuk dari resume anda. Pastikan rujukan anda adalah teratur. Manfaatkan peluang rangkaian yang anda boleh. Melakukan perkara-perkara ini hanya akan meletakkan anda dalam kedudukan yang lebih baik jika dan apabila anda perlu mencari kerja baru.
Jika anda fikir ia membantu anda, anda juga boleh mempertimbangkan untuk bercakap dengan jurulatih kerjaya tentang apa yang sedang anda jalani. Pakar-pakar yang berpengalaman ini telah membantu banyak orang melalui keadaan sebenar anda, jadi mereka boleh menjadi sumber yang hebat dalam membantu anda memikirkan langkah seterusnya anda.
Terlepas dari apa yang sebenarnya anda memutuskan untuk lakukan, mempunyai pelan tertundanya akan membantu untuk menghapus sekurang-kurangnya sedikit ketidakpastian dari situasi semasa anda.
Tidak dinafikan bahawa berfungsi dalam persekitaran kerja yang goyah dapat mengambil tol pada anda. Lagipun, tetap fokus pada kerja anda apabila seluruh dunia profesional sepertinya runtuh di sekeliling anda boleh merasa mustahil. Malangnya, tidak ada tongkat sihir untuk membasuh semua ketidakamanan dan kecemasan anda. Tetapi, petua ini pasti membantu anda menghadapi pejabat yang tidak stabil-sekurang-kurangnya sehingga anda dapat keluar.
