Anda sudah tahu bahawa reputasi profesional yang kuat tidak ternilai-bagaimana anda bekerja dan berinteraksi hari ke hari bercakap jumlah tentang bagaimana anda melakukan sebagai individu dan menunjukkan keupayaan anda untuk menghadapi situasi yang rumit. Tetapi apa yang boleh anda lakukan jika anda rasa anda tidak memamerkan permainan A-anda?
Nah, anda boleh bekerja lebih lama, menjawab e-mel lebih cepat, atau menjadualkan lebih banyak mesyuarat hanya demi kepentingannya. Tetapi menurut Psikologi Hari ini , ada jalan yang lebih baik untuk memperbaiki reputasi profesional anda, dan itu melalui membangun kepercayaan diri.
Saya tahu ia berbunyi aneh, tetapi tetap bersabar dengan saya. Kajian menunjukkan bahawa cara utama untuk menjadi lebih dipercayai, serta dilihat sebagai lebih dipercayai oleh rakan sekerja anda, adalah dengan mempercayai lebih banyak diri anda.
Apa sebenarnya kepercayaan diri, anda bertanya? Ini bermakna mempunyai kepercayaan terhadap idea, motif dan niat anda sendiri. Dalam erti kata lain, anda akan pergi dengan usus anda dan ikuti nasihat anda sendiri kerana anda secara jujur berfikir bahawa ia layak didengar.
Cara paling mudah untuk meningkatkan kepercayaan diri adalah dengan mengikuti dengan apa yang anda katakan yang anda akan lakukan. Apabila anda membuat diri anda bertanggungjawab terhadap janji-janji anda, anda lebih cenderung untuk melakukan perkara yang sama dengan orang lain. Pertukaran akauntabiliti itu membolehkan anda membina kepercayaan dengan orang lain dan dengan diri sendiri. Reputasi profesional anda akan bertambah baik kerana anda lebih bertanggungjawab, dan orang tahu bahawa anda berpegang pada perkataan anda.
Moral cerita? Percayalah diri anda, dan orang lain akan melakukan perkara yang sama. Bersiap sedia untuk menyaksikan reputasi profesional anda bersinar.
